Digi
alle pijlers
Vrouwen in de ICT!!!
dinsdag 14 juli 2015 16:50
Een carrière in de ICT alleen voorbehouden voor het geslacht met het meeste testosteron? Ik dacht het niet!
Er lopen zeker vrouwen rond met talent voor de ICT die, als ze het de kans zouden geven, een hele leuke loopbaan in de technologische sector zouden kunnen hebben.
Ik geloof dat de kwaliteiten van de vrouw namelijk zeer goed benut kunnen worden in de ICT!
Ik zit nu helemaal op mijn plek bij mijn nieuwe job binnen de ICT, maar ik zou meer vrouwen in de branche willen.
Een job binnen de ICT kan juist heel sociaal zijn: op een servicedesk ben je het telefonische aanspreekpunt voor mensen met ICT problemen en moet je op afstand mensen helpen, dit vraagt dus behoorlijk wat communicatieve vaardigheden en oplossend vermogen.
Als systeembeheerder help je veelal mensen ‘on the spot’ en ook hierbij ben je dus continu bezig met mensen helpen en problemen oplossen.
Hier ook vrouwen die werken in de ICT of opzoek zijn naar een leuke ICT job?
Ik hoor graag van jullie wat jullie hiervan vinden en waar jullie tegen aan lopen!
Er lopen zeker vrouwen rond met talent voor de ICT die, als ze het de kans zouden geven, een hele leuke loopbaan in de technologische sector zouden kunnen hebben.
Ik geloof dat de kwaliteiten van de vrouw namelijk zeer goed benut kunnen worden in de ICT!
Ik zit nu helemaal op mijn plek bij mijn nieuwe job binnen de ICT, maar ik zou meer vrouwen in de branche willen.
Een job binnen de ICT kan juist heel sociaal zijn: op een servicedesk ben je het telefonische aanspreekpunt voor mensen met ICT problemen en moet je op afstand mensen helpen, dit vraagt dus behoorlijk wat communicatieve vaardigheden en oplossend vermogen.
Als systeembeheerder help je veelal mensen ‘on the spot’ en ook hierbij ben je dus continu bezig met mensen helpen en problemen oplossen.
Hier ook vrouwen die werken in de ICT of opzoek zijn naar een leuke ICT job?
Ik hoor graag van jullie wat jullie hiervan vinden en waar jullie tegen aan lopen!
dinsdag 14 juli 2015 16:59
dinsdag 14 juli 2015 16:59
Ik werk in de ICT.
Ik doe de in en verkoop van IBM/Lenovo hardware voor een Deens hardware bedrijf. Hier ben ik net begonnen, en ik heb in juni dit jaar opgezegd bij mijn vorige werkgever, ook een IT bedrijf.
Er werken best veel vrouwen in de IT hoor, ik kom er in ieder geval genoeg wereld wijd tegen
Ik doe de in en verkoop van IBM/Lenovo hardware voor een Deens hardware bedrijf. Hier ben ik net begonnen, en ik heb in juni dit jaar opgezegd bij mijn vorige werkgever, ook een IT bedrijf.
Er werken best veel vrouwen in de IT hoor, ik kom er in ieder geval genoeg wereld wijd tegen
Cherish your past, live for today, and dream your future.
dinsdag 14 juli 2015 17:07
Ik kom genoeg vrouwen tegen. Maar ik vind 'servicedesk' nou niet echt een IT-baan? Of je nu op de servicedesk van een it-bedrijf, van een energieleverancier of van een vrachtautofabriek werkt, dat is toch ongeveer hetzelfde werk? Bij IT denk ik aan systeembeheer, programmeurs, architecten, enzovoorts.
Anarchie is leuk, maar je blijft van mijn kaas af
dinsdag 14 juli 2015 17:17
Ik zit ook in de ICT en wat mij het meest tegen de borst stuit zijn al die hippe recruiters die je op LinkedIn benaderen , je met veel bombarie naar hun kantoor lokken om vervolgens niks meer van zich te laten horen.
Ik heb nu dus ook een disclaimer op mijn LinkedIn staan dat dit soort lui mijn profiel vooral mogen overslaan want ik wil pas voor ze werken als Pasen en Pinksteren op één dag vallen.
Ik heb nu dus ook een disclaimer op mijn LinkedIn staan dat dit soort lui mijn profiel vooral mogen overslaan want ik wil pas voor ze werken als Pasen en Pinksteren op één dag vallen.
dinsdag 14 juli 2015 17:20
En ja ik werk op een servicedesk dus een échte ICT CHICK kun je me niet noemen (bovendien ben ik veelste lelijk om een chick te mogen heten.) Wat maakt het trouwens uit of je een kut of een piemel hebt je komt toch gewoon daar om je werk te doen? Ik vind het altijd zo onboeiend of mijn collega's mannen of vrouwen zijn.
Maar goed aangezien wij met voor het bedrijf op maat gemaakte specialistische hard en software werken heb ik zelf toch wel behoorlijk wat kennis voorhanden om mijn klanten optimaal te kunnen bedienen. Daarnaast beheer ik een groot deel van ons intranet.
Maar goed aangezien wij met voor het bedrijf op maat gemaakte specialistische hard en software werken heb ik zelf toch wel behoorlijk wat kennis voorhanden om mijn klanten optimaal te kunnen bedienen. Daarnaast beheer ik een groot deel van ons intranet.
dinsdag 14 juli 2015 17:29
Ik heb jarenlang in de ICT gewerkt en eigenlijk veel discriminatie naar vrouwen gezien. Vooral als ze zwanger werden. Bij 2 bedrijven waar ik vroeger werkzaam was, werden die er zsm uitgeknikkerd.
Weinig flexibel ook verder, geen mogelijkheden tot deeltijds werken. Zijn altijd fulltime banen. De ICT sector is nog altijd een mannenwereld, want de partners van de mannelijke werknemers zullen wel altijd zorgen voor de kids als ze ziek zijn, als ze vakantie hebben, of een schoolvrije dag.
Alles wat een mannenwereld is, is moeilijk voor vrouwen om in geaccepteerd te worden. En wordt er vanuit gegaan dat van de vaders die erin werken partners hebben die alle situaties met de kinderen zullen opvangen.
Het zal pas veranderen als die hele attitude van die sectoren veranderen.
Weinig flexibel ook verder, geen mogelijkheden tot deeltijds werken. Zijn altijd fulltime banen. De ICT sector is nog altijd een mannenwereld, want de partners van de mannelijke werknemers zullen wel altijd zorgen voor de kids als ze ziek zijn, als ze vakantie hebben, of een schoolvrije dag.
Alles wat een mannenwereld is, is moeilijk voor vrouwen om in geaccepteerd te worden. En wordt er vanuit gegaan dat van de vaders die erin werken partners hebben die alle situaties met de kinderen zullen opvangen.
Het zal pas veranderen als die hele attitude van die sectoren veranderen.
dinsdag 14 juli 2015 17:33
dinsdag 14 juli 2015 17:33
quote:GrumpyCat2 schreef op 14 juli 2015 @ 17:17:
Ik zit ook in de ICT en wat mij het meest tegen de borst stuit zijn al die hippe recruiters die je op LinkedIn benaderen , je met veel bombarie naar hun kantoor lokken om vervolgens niks meer van zich te laten horen.
Ik heb nu dus ook een disclaimer op mijn LinkedIn staan dat dit soort lui mijn profiel vooral mogen overslaan want ik wil pas voor ze werken als Pasen en Pinksteren op één dag vallen.
Ik zit ook in de ICT en wat mij het meest tegen de borst stuit zijn al die hippe recruiters die je op LinkedIn benaderen , je met veel bombarie naar hun kantoor lokken om vervolgens niks meer van zich te laten horen.
Ik heb nu dus ook een disclaimer op mijn LinkedIn staan dat dit soort lui mijn profiel vooral mogen overslaan want ik wil pas voor ze werken als Pasen en Pinksteren op één dag vallen.
Cherish your past, live for today, and dream your future.
dinsdag 14 juli 2015 17:37
quote:meaki schreef op 14 juli 2015 @ 17:29:
Ik heb jarenlang in de ICT gewerkt en eigenlijk veel discriminatie naar vrouwen gezien. Vooral als ze zwanger werden. Bij 2 bedrijven waar ik vroeger werkzaam was, werden die er zsm uitgeknikkerd.
Weinig flexibel ook verder, geen mogelijkheden tot deeltijds werken. Zijn altijd fulltime banen. De ICT sector is nog altijd een mannenwereld, want de partners van de mannelijke werknemers zullen wel altijd zorgen voor de kids als ze ziek zijn, als ze vakantie hebben, of een schoolvrije dag.
Alles wat een mannenwereld is, is moeilijk voor vrouwen om in geaccepteerd te worden. En wordt er vanuit gegaan dat van de vaders die erin werken partners hebben die alle situaties met de kinderen zullen opvangen.
Het zal pas veranderen als die hele attitude van die sectoren veranderen.Ik werk ook in de IT, en bij ons werken zowel vrouwen als mannen parttime. Bij ons zijn ook genoeg vrouwen werkzaam in managementfuncties. Hangt er dus maar net vanaf bij welk bedrijf je werkt, denk ik dan?
Ik heb jarenlang in de ICT gewerkt en eigenlijk veel discriminatie naar vrouwen gezien. Vooral als ze zwanger werden. Bij 2 bedrijven waar ik vroeger werkzaam was, werden die er zsm uitgeknikkerd.
Weinig flexibel ook verder, geen mogelijkheden tot deeltijds werken. Zijn altijd fulltime banen. De ICT sector is nog altijd een mannenwereld, want de partners van de mannelijke werknemers zullen wel altijd zorgen voor de kids als ze ziek zijn, als ze vakantie hebben, of een schoolvrije dag.
Alles wat een mannenwereld is, is moeilijk voor vrouwen om in geaccepteerd te worden. En wordt er vanuit gegaan dat van de vaders die erin werken partners hebben die alle situaties met de kinderen zullen opvangen.
Het zal pas veranderen als die hele attitude van die sectoren veranderen.Ik werk ook in de IT, en bij ons werken zowel vrouwen als mannen parttime. Bij ons zijn ook genoeg vrouwen werkzaam in managementfuncties. Hangt er dus maar net vanaf bij welk bedrijf je werkt, denk ik dan?
dinsdag 14 juli 2015 17:51
quote:Miracle22 schreef op 14 juli 2015 @ 17:33:
[...]
Ja want tegenwoordig doen een hoop werkgevers alsof je op je blote knietjes naar ze toe moet komen kruipen want ze hebben de sollicitanten voor het uitkiezen. Ik doe daar niet meer aan mee. Er komt een tijd dat zij weer zitten te springen om mij en eens zien of ze dit soort geintjes dan nog steeds flikken.
[...]
Ja want tegenwoordig doen een hoop werkgevers alsof je op je blote knietjes naar ze toe moet komen kruipen want ze hebben de sollicitanten voor het uitkiezen. Ik doe daar niet meer aan mee. Er komt een tijd dat zij weer zitten te springen om mij en eens zien of ze dit soort geintjes dan nog steeds flikken.
dinsdag 14 juli 2015 19:03
Mijn vrouw werkt ook in de IT en is in haar segment de enige vrouw in bijna heel europa. Het is echt een mannenwereldje.
Op helpdeskfuncties, consultancy, sales&marketingfuncties zie je wel veel vrouwen. Maar in de echte programmeer, development, architectuur en beheer functies niet. Er zijn weinig vrouwelijke specialisten. Erg jammer want ik denk dat vrouwen met hun skills ook echt wel wat toe te voegen hebben.
Het is niet voor niks dat bedrijven zoals Google en Microsoft heel veel geld uittrekken voor meer vrouwen in de IT.
Op helpdeskfuncties, consultancy, sales&marketingfuncties zie je wel veel vrouwen. Maar in de echte programmeer, development, architectuur en beheer functies niet. Er zijn weinig vrouwelijke specialisten. Erg jammer want ik denk dat vrouwen met hun skills ook echt wel wat toe te voegen hebben.
Het is niet voor niks dat bedrijven zoals Google en Microsoft heel veel geld uittrekken voor meer vrouwen in de IT.
dinsdag 14 juli 2015 19:05
quote:Sharon-Viva schreef op 14 juli 2015 @ 17:37:
[...]
Ik werk ook in de IT, en bij ons werken zowel vrouwen als mannen parttime. Bij ons zijn ook genoeg vrouwen werkzaam in managementfuncties. Hangt er dus maar net vanaf bij welk bedrijf je werkt, denk ik dan?Misschien zal dat het zijn. Ik ben in 6 verschillende ICT bedrijven werkzaam geweest als developer, designer, project manager, business consultant, en service manager. Allemaal functies die ik met veel plezier heb uitgeoefend.
[...]
Ik werk ook in de IT, en bij ons werken zowel vrouwen als mannen parttime. Bij ons zijn ook genoeg vrouwen werkzaam in managementfuncties. Hangt er dus maar net vanaf bij welk bedrijf je werkt, denk ik dan?Misschien zal dat het zijn. Ik ben in 6 verschillende ICT bedrijven werkzaam geweest als developer, designer, project manager, business consultant, en service manager. Allemaal functies die ik met veel plezier heb uitgeoefend.
