
Hoe zit het met medewerkers en een failliet bedrijf?
donderdag 21 juni 2012 om 09:34
Ik ben werkzaam bij een klein bedrijf van een VOF van 2 heren. Ik ben de enige fulltime medewerkster die zij hebben aangenomen, daarnaast werkt er nog een dame 2 dagen aan de administratie en 1 ZZP-er die een bureau bij ons huurt.
Nu hoor ik de laatste paar weken dat het qua geld niet al te best gaat in het bedrijf. Aan het begin van het jaar kreeg ik te horen dat de omzet van het werk waar ik verantwoordelijk voor ben niet al te hoog is en ongeveer gelijk is aan het salaris wat zij mij in een jaar betalen.
Nu hebben wij afgelopen week een evenement gehad, waardoor er deze week veel rekeningen betaald moeten worden. De administratie merkte al op dat er bijna geen geld meer op de rekening stond....
Nu vraag ik mij af hoe het zit als mijn bazen het bedrijf failliet laten verklaren. Hoe zit dat met mijn werk, krijg ik dan gewoon automatisch een uitkering?
Wij hebben geen CAO (dat schijnt niet te hoeven bij een bedrijf met minder dan 5 medewerkers), dus ik heb niets waar ik kan lezen over een eventueel failliet en dat ga ik uiteraard ook niet vragen aan mijn bazen.
Hebben jullie ervaring en tips?
Nu hoor ik de laatste paar weken dat het qua geld niet al te best gaat in het bedrijf. Aan het begin van het jaar kreeg ik te horen dat de omzet van het werk waar ik verantwoordelijk voor ben niet al te hoog is en ongeveer gelijk is aan het salaris wat zij mij in een jaar betalen.
Nu hebben wij afgelopen week een evenement gehad, waardoor er deze week veel rekeningen betaald moeten worden. De administratie merkte al op dat er bijna geen geld meer op de rekening stond....
Nu vraag ik mij af hoe het zit als mijn bazen het bedrijf failliet laten verklaren. Hoe zit dat met mijn werk, krijg ik dan gewoon automatisch een uitkering?
Wij hebben geen CAO (dat schijnt niet te hoeven bij een bedrijf met minder dan 5 medewerkers), dus ik heb niets waar ik kan lezen over een eventueel failliet en dat ga ik uiteraard ook niet vragen aan mijn bazen.
Hebben jullie ervaring en tips?

donderdag 21 juni 2012 om 09:43
Bij een faillissement neemt het UWV de loondoorbetaling over van 3 maanden voor het faillissement (indien in die tijd geen loon is betaald) tot het moment dat faillissement is afgewikkeld.
Verder zul je wel bij het UWV aan moeten melden met de brief van curator als er faillissement is uitgesproken. Indien je al een aantal maanden geen salaris hebt gehad kun jij samen met nog 2 schuldeisers ook het faillissement aanvragen.
Meer info kun je vinden op de website van het UWV
Verder zul je wel bij het UWV aan moeten melden met de brief van curator als er faillissement is uitgesproken. Indien je al een aantal maanden geen salaris hebt gehad kun jij samen met nog 2 schuldeisers ook het faillissement aanvragen.
Meer info kun je vinden op de website van het UWV