Geld & Recht
alle pijlers
groene/witte tabel en inkomstenbelasting bij ontslagvergoedi
dinsdag 25 oktober 2011 om 20:06
dames,
In december 2010 is mijn toenmalige werkgever failliet verklaard. Het moederbedrijf heeft van de een op de andere dag de stekker eruit getrokken.
Niet alles is even fair gegaan, waardoor het moederbedrijf voor de rechter is gedaagd door het FNV.
De rechter heeft beslist, dat alle oud werknemers alsnog een sociaal plan zouden ontvangen.
deze ontslag vergoeding wordt deze maand uitgekeerd. Nu moet deze volgens mij belast worden volgens de Groene tabel, maar het bedrijf belast deze tegen de witte tabel.
wel alles tegen 52%, dus dat is het probleem niet.
Nu vraag ik mij af, of ik komend jaar geen problemen krijg bij het invullen van mijn Inkomstenbelasting als dit bedrag tegen de witte tabel is belast.
Voor de duidelijkheid. Ik heb dus nooit op de loonlijst gestaan bij het moederbedrijf, maar deze keert nu wel mijn ontslagvergoeding uit.
ik hoop dat iemand hier het antwoord op weet!
In december 2010 is mijn toenmalige werkgever failliet verklaard. Het moederbedrijf heeft van de een op de andere dag de stekker eruit getrokken.
Niet alles is even fair gegaan, waardoor het moederbedrijf voor de rechter is gedaagd door het FNV.
De rechter heeft beslist, dat alle oud werknemers alsnog een sociaal plan zouden ontvangen.
deze ontslag vergoeding wordt deze maand uitgekeerd. Nu moet deze volgens mij belast worden volgens de Groene tabel, maar het bedrijf belast deze tegen de witte tabel.
wel alles tegen 52%, dus dat is het probleem niet.
Nu vraag ik mij af, of ik komend jaar geen problemen krijg bij het invullen van mijn Inkomstenbelasting als dit bedrag tegen de witte tabel is belast.
Voor de duidelijkheid. Ik heb dus nooit op de loonlijst gestaan bij het moederbedrijf, maar deze keert nu wel mijn ontslagvergoeding uit.
ik hoop dat iemand hier het antwoord op weet!
dinsdag 25 oktober 2011 om 20:33
Waarschijnlijk wordt er dan wel rekening gehouden met de arbeidskorting, waardoor je nu zo'n 1500 euro teveel krijgt. Aan de andere kant zeg je dat alles tegen bijzonder tarief belast wordt en dat is mogelijk weer wat teveel, waardoor je aan het einde van het jaar loonbelasting terug krijgt.
Of dit tegen elkaar wegvalt hangt af van de hoogte van de vergoeding, maar als je op safe wilt spelen zou ik rekening houden met 1500 bijbetalen bij je aangifte van 2011.
Of je op de loonlijst hebt gestaan of neit maakt niet zoveel uit, je krijgt eind van het jaar een jaaropgave van ze die je kunt gebruiken bij je aangifte.
Of dit tegen elkaar wegvalt hangt af van de hoogte van de vergoeding, maar als je op safe wilt spelen zou ik rekening houden met 1500 bijbetalen bij je aangifte van 2011.
Of je op de loonlijst hebt gestaan of neit maakt niet zoveel uit, je krijgt eind van het jaar een jaaropgave van ze die je kunt gebruiken bij je aangifte.
dinsdag 25 oktober 2011 om 20:41
12twister,
bedankt voor je reactie,
het is alleen een beetje een vreemd loonstrookje.
er staat een bruto bedrag op, daar is 52% van genomen als zijnde loonheffing, en netto wordt er 48% uitgekeerd.
en toch staat er witte tabel boven.
het lijkt op een word document die alleen op briefpapier is gedrukt.
bedankt voor je reactie,
het is alleen een beetje een vreemd loonstrookje.
er staat een bruto bedrag op, daar is 52% van genomen als zijnde loonheffing, en netto wordt er 48% uitgekeerd.
en toch staat er witte tabel boven.
het lijkt op een word document die alleen op briefpapier is gedrukt.
dinsdag 25 oktober 2011 om 22:03
Vreemd loonstrookje als ik het zo hoor...
Ik zou eens gaan bellen. Vragen of je nog een officiele loonstrook krijgt (met alle gegevens van de nieuwe inhoudingsplichtige), en een jaaropgaaf.
Vermoedelijk heeft men geen rekening gehouden met de arbeidskorting. Als men het verloont binnen 1 maand zal dat ook niet zo vreselijk veel schelen. Als men het vol belast met 52% zal dat eerder in je voordeel zijn doordat er per saldo (gezien over je hele inkomen) teveel is ingehouden.
Premie ZVW lijkt men ook niets over te zeggen? Als je met je andere inkomen de maximumgrens nog niet bent overschreden zou je premie ZVW mogelijk niet juist zijn ingehouden.
Ik zie zo snel gezegd niet hele grote problemen, als is het lastig beoordelen zonder de rest van de gegevens te weten.
Denk aan een middeling als je dit jaar een hoger inkomen hebt dan gewoonlijk.
Ik zou eens gaan bellen. Vragen of je nog een officiele loonstrook krijgt (met alle gegevens van de nieuwe inhoudingsplichtige), en een jaaropgaaf.
Vermoedelijk heeft men geen rekening gehouden met de arbeidskorting. Als men het verloont binnen 1 maand zal dat ook niet zo vreselijk veel schelen. Als men het vol belast met 52% zal dat eerder in je voordeel zijn doordat er per saldo (gezien over je hele inkomen) teveel is ingehouden.
Premie ZVW lijkt men ook niets over te zeggen? Als je met je andere inkomen de maximumgrens nog niet bent overschreden zou je premie ZVW mogelijk niet juist zijn ingehouden.
Ik zie zo snel gezegd niet hele grote problemen, als is het lastig beoordelen zonder de rest van de gegevens te weten.
Denk aan een middeling als je dit jaar een hoger inkomen hebt dan gewoonlijk.
