Werk & Studie
alle pijlers
Werkgever inlichten?
dinsdag 24 april 2018 17:57
Ik werk normaal parttime maar wegens personeelstekort en vakantie heeft mijn werkgever mij zonder overleg fulltime ingepland de komende 3 weken. Normaal heb ik zoiets van ach het is maar tijdelijk en het is extra geld. Maar nu ik gewrichtspijn heb wil ik het wat rustiger aan doen en gewoon even maximaal mijn contracturen werken zodat ik niet over mijn grenzen ga. Ben trouwens ook oproep kracht.
Maar hoe pak ik dat aan? Ben een beetje bang dat als ik aangeef waarom dat op een later tijdstip tegen mij gebruikt gaat worden. Of dat ze me gaan zien als 'de zieke'. Misschien fout maar ik hoor de meest rare verhalen om mij heen.
Maar hoe pak ik dat aan? Ben een beetje bang dat als ik aangeef waarom dat op een later tijdstip tegen mij gebruikt gaat worden. Of dat ze me gaan zien als 'de zieke'. Misschien fout maar ik hoor de meest rare verhalen om mij heen.
woensdag 25 april 2018 18:58
woensdag 25 april 2018 19:05
Tot nu toe heb ik die extra uren steeds betaald gekregen. Zou wat zijn zeg, plannen ze je meer in en dan niet betalen.
