Werk & Studie
alle pijlers
Wie solliciteert momenteel ook? deel 2
zondag 6 maart 2011 om 19:54
Dit is deel 2 van het algemene sollicitatietopic
"Wie solliciteert momenteel ook?" ooit opgestart door Akkies:
quote:Akkies schreef op 08 juli 2009 @ 17:35:
Ik ben op zoek naar mensen die momenteel ook druk bezig zijn met solliciteren en die hierover ervaringen willen delen. Over alles wat erbij komt kijken! Denk aan openingszin brief, voorbereiden op gesprekken, afwijzingen, frustraties Misschien brengen we elkaar op ideeën!Ik heb de vrijheid genomen om het tweede deel hiervan te openen omdat het de bedoeling is dat topics na 3000 posts worden gesloten.
"Wie solliciteert momenteel ook?" ooit opgestart door Akkies:
quote:Akkies schreef op 08 juli 2009 @ 17:35:
Ik ben op zoek naar mensen die momenteel ook druk bezig zijn met solliciteren en die hierover ervaringen willen delen. Over alles wat erbij komt kijken! Denk aan openingszin brief, voorbereiden op gesprekken, afwijzingen, frustraties Misschien brengen we elkaar op ideeën!Ik heb de vrijheid genomen om het tweede deel hiervan te openen omdat het de bedoeling is dat topics na 3000 posts worden gesloten.
vrijdag 9 maart 2012 om 20:42
hallo allemaal,
hier ben ik ook weer eens (zie dat ik al van de laatste pagina verdwenen ben) Had niet echt iets nieuws te melden, aangezien ik alleen maar bezig was met het gesprek van vandaag en daardoor ook niet meer aan het solliciteren was...
Maar... gelukkig was de reactie positief. Het was wel even slikken voor ze , maar het gesprek draaide al heel snel naar "gefeliciteerd, gaan we iets voor verzinnen etc" Dus... ik heb gewoon een baan!! Heb zelfs al een postvakje, mijn foto is genomen en heb al wat werk mee naar huis en dat zonder contract (Aiaiai, zegt de jurist in mij haha) Ik ben in euforische stemming en ga met een alcoholvrij biertje en wat chips mijn avond vieren!!
Reageer later wel meer hoor, maar moest deze egopost even kwijt. Zat zo in de zenuwen...
hier ben ik ook weer eens (zie dat ik al van de laatste pagina verdwenen ben) Had niet echt iets nieuws te melden, aangezien ik alleen maar bezig was met het gesprek van vandaag en daardoor ook niet meer aan het solliciteren was...
Maar... gelukkig was de reactie positief. Het was wel even slikken voor ze , maar het gesprek draaide al heel snel naar "gefeliciteerd, gaan we iets voor verzinnen etc" Dus... ik heb gewoon een baan!! Heb zelfs al een postvakje, mijn foto is genomen en heb al wat werk mee naar huis en dat zonder contract (Aiaiai, zegt de jurist in mij haha) Ik ben in euforische stemming en ga met een alcoholvrij biertje en wat chips mijn avond vieren!!
Reageer later wel meer hoor, maar moest deze egopost even kwijt. Zat zo in de zenuwen...
zaterdag 10 maart 2012 om 10:11
Gefeliciteerd Ditjedatje! Wat gaaf dat ze zo positief reageerden en je de baan gekregen hebt.
Ik heb meerdere sollicitaties verstuurd, netjes een ontvangstbevestiging gekregen en vervolgens blijft het daar tot nog toe bij. Is het normaal dat bedrijven zo lang de tijd nemen om een keus te maken wie ze wel en niet uitnodigen?
Ik heb meerdere sollicitaties verstuurd, netjes een ontvangstbevestiging gekregen en vervolgens blijft het daar tot nog toe bij. Is het normaal dat bedrijven zo lang de tijd nemen om een keus te maken wie ze wel en niet uitnodigen?
zaterdag 10 maart 2012 om 12:30
@ ditjedatje Super goed en gefeliciteerd
@ Calimara ik zou zeker 2 werkweken wachten en dan bellen. Ik vind het altijd wel netjes om ze de tijd te geven over de keuze.
@ everybody
ik heb volgende week 3 gesprekken van maandag t/m woensdag ik hoop vooral dat ik er een goed gevoel bij een aan over hou en dat er een leuke baan uitkomt rollen.
@ Calimara ik zou zeker 2 werkweken wachten en dan bellen. Ik vind het altijd wel netjes om ze de tijd te geven over de keuze.
@ everybody
ik heb volgende week 3 gesprekken van maandag t/m woensdag ik hoop vooral dat ik er een goed gevoel bij een aan over hou en dat er een leuke baan uitkomt rollen.
zaterdag 10 maart 2012 om 22:20
quote:calimara schreef op 10 maart 2012 @ 10:11:
Gefeliciteerd Ditjedatje! Wat gaaf dat ze zo positief reageerden en je de baan gekregen hebt.
Ik heb meerdere sollicitaties verstuurd, netjes een ontvangstbevestiging gekregen en vervolgens blijft het daar tot nog toe bij. Is het normaal dat bedrijven zo lang de tijd nemen om een keus te maken wie ze wel en niet uitnodigen?
In mijn ervaring duurt het inderdaad behoorlijk lang voor je iets hoort. Zelf heb ik al meer dan 40 brieven geschreven en al ongeveer evenveel directe afwijzingen gehad. Meestal ga ik ervan uit dat als ik binnen 1,5 week niets gehoord heb ik binnen een week of 3 afgewezen wordt. Uitnodigingen voor een gesprek (nu pas 2) kreeg ik binnen een week. Je moet er ook op rekenen dat er op veel vacatures tientallen en misschien zelfs honderden reacties komen en het kost dus wel even tijd om daar doorheen te komen.
Succes!
Gefeliciteerd Ditjedatje! Wat gaaf dat ze zo positief reageerden en je de baan gekregen hebt.
Ik heb meerdere sollicitaties verstuurd, netjes een ontvangstbevestiging gekregen en vervolgens blijft het daar tot nog toe bij. Is het normaal dat bedrijven zo lang de tijd nemen om een keus te maken wie ze wel en niet uitnodigen?
In mijn ervaring duurt het inderdaad behoorlijk lang voor je iets hoort. Zelf heb ik al meer dan 40 brieven geschreven en al ongeveer evenveel directe afwijzingen gehad. Meestal ga ik ervan uit dat als ik binnen 1,5 week niets gehoord heb ik binnen een week of 3 afgewezen wordt. Uitnodigingen voor een gesprek (nu pas 2) kreeg ik binnen een week. Je moet er ook op rekenen dat er op veel vacatures tientallen en misschien zelfs honderden reacties komen en het kost dus wel even tijd om daar doorheen te komen.
Succes!
zaterdag 10 maart 2012 om 22:28
@Bezzy heel veel succes komende week!
@Ditjedatje wat goed! En ik neem aan dat ze je echt geen werk meegeven als het niet goed zit met het contract toch? Waar maak je je zorgen over op dat gebied?
@iedereen. Ik ben do op gesprek geweest voor een tijdelijke baan op 1,5 uur reizen. Vrijdag hoorde ik dat ik het werd!! Vervolgens kreeg ik vrijdag een uitnodiging voor een baan met uitzicht op vast in mijn eigen woonplaats. Ik mag woensdag op gesprek komen! Super dus. Het liefst wil ik die baan waarvoor ik op gesprek ben uitgenodigd woe, maar ik wil baan 1 natuurlijk niet afketsen voor ik weet of ik bij die andere baan terecht kan. Kortom luxe problemen waar ik al maanden op heb zitten hopen Wordt dus een spannende week hier!
@Ditjedatje wat goed! En ik neem aan dat ze je echt geen werk meegeven als het niet goed zit met het contract toch? Waar maak je je zorgen over op dat gebied?
@iedereen. Ik ben do op gesprek geweest voor een tijdelijke baan op 1,5 uur reizen. Vrijdag hoorde ik dat ik het werd!! Vervolgens kreeg ik vrijdag een uitnodiging voor een baan met uitzicht op vast in mijn eigen woonplaats. Ik mag woensdag op gesprek komen! Super dus. Het liefst wil ik die baan waarvoor ik op gesprek ben uitgenodigd woe, maar ik wil baan 1 natuurlijk niet afketsen voor ik weet of ik bij die andere baan terecht kan. Kortom luxe problemen waar ik al maanden op heb zitten hopen Wordt dus een spannende week hier!
zaterdag 10 maart 2012 om 22:30
En ik maar hopen dat het een positief teken was dat ik nog geen afwijziging had gehad Een sollicitatie is van half februari, de andere zijn van de week erna. Een paar afwijzingen heb ik ook al binnen, maar die kreeg ik steeds heel snel (eentje na anderhalve dag al). Ik ben nog niet lang aan het solliciteren, maar echt hoopgevend is het allemaal bepaald niet. Er zijn bijna geen vacatures, dus ze zullen inderdaad wel heel veel reacties krijgen. En hoe zorg je er dan voor dat je er zo uitspringt (buiten dat je aan de vereiste opleiding en ervaring voldoet) dat ze je uitnodigen voor een gesprek?? Ik ben er helaas nog niet achter....
zondag 11 maart 2012 om 12:31
Oydis, wa goed! Heerlijk zo'n luxepositie!
Calimara, ja bedrijven gedragen zich erg verwend is mijn ervaring. Zo ben ik eigenlijk nog in de running bij een ander bedrijf. Moet ze maandag nog afbellen, ze weten nog van niets.. Maar het stomme is dat ik vorige week hoorde dat ik door ben naar het arbeidsvoorwaardengesprek (is een zo goed als ja eigenlijk) belde het recruitmentburo vrijdag dat ze eerst nog een andere kandidaat die woensdag aanstaande op gesprek komt willen afwachten? Ik was een beetje met stomheid geslagen, gelukkig dat ik die andere baan al heb, maar zo gaat het wel... Was daar al door en toen opeens toch niet, raar hoor. Blij dat ik daar niet op hoeft te wachten
Calimara, ja bedrijven gedragen zich erg verwend is mijn ervaring. Zo ben ik eigenlijk nog in de running bij een ander bedrijf. Moet ze maandag nog afbellen, ze weten nog van niets.. Maar het stomme is dat ik vorige week hoorde dat ik door ben naar het arbeidsvoorwaardengesprek (is een zo goed als ja eigenlijk) belde het recruitmentburo vrijdag dat ze eerst nog een andere kandidaat die woensdag aanstaande op gesprek komt willen afwachten? Ik was een beetje met stomheid geslagen, gelukkig dat ik die andere baan al heb, maar zo gaat het wel... Was daar al door en toen opeens toch niet, raar hoor. Blij dat ik daar niet op hoeft te wachten
maandag 12 maart 2012 om 16:46
Lijkt me positief bezzy! Als ze het sowieso niet zien zitten met je zullen ze er mi niet naar vragen. Hoe ik dat doe... mijn referenten zijn een oud-werkgever en oud-collega. Zij kunnen dus gebeld worden voor meer info (uiteraard met hun toestemming!). Weet je 2 mensen die een goede referentie over je willen geven?
maandag 12 maart 2012 om 16:50
dinsdag 13 maart 2012 om 10:30
Super Oydis!
Wat betreft reacties op sollicitaties, meestal is het zo dat je meteen een bevestiging krijgt ( niet elke organisatie doet dat) soms als er heel veel reacties zijn dan krijgen de mensen die afgewezen worden een bevestiging in afwijzing in een. Verder is het vaak dat ze niet meteen beginnen met afwijzen omdat het kan dat er tijdens de gesprekken niks uit komt, maar je kunt er vaak vanuit gaan dat als je binnen anderhalve a 2 weken niks hoort, je dus een afwijzing krijgt.
Toch nog iets aan mijn vorige opleiding gehad
Wat betreft reacties op sollicitaties, meestal is het zo dat je meteen een bevestiging krijgt ( niet elke organisatie doet dat) soms als er heel veel reacties zijn dan krijgen de mensen die afgewezen worden een bevestiging in afwijzing in een. Verder is het vaak dat ze niet meteen beginnen met afwijzen omdat het kan dat er tijdens de gesprekken niks uit komt, maar je kunt er vaak vanuit gaan dat als je binnen anderhalve a 2 weken niks hoort, je dus een afwijzing krijgt.
Toch nog iets aan mijn vorige opleiding gehad
dinsdag 13 maart 2012 om 11:14
dinsdag 13 maart 2012 om 18:10
dinsdag 13 maart 2012 om 19:22
Ik heb ook een afwijzing op een brief gehad, tja een receptioniste functie, dacht probeer het gewoon.
Vraagje aan iedereen: ik heb nu meerdere cv`s, waaronder een creatieve. Ik twijfel of ik die creatieve vanaf nu altijd ga sturen (om op te vallen) of dat ik die alleen voor bijpassende banen gebruik. In de creatieve staan geen jaartallen bij werkervaring.
Wat zouden jullie doen?
Vraagje aan iedereen: ik heb nu meerdere cv`s, waaronder een creatieve. Ik twijfel of ik die creatieve vanaf nu altijd ga sturen (om op te vallen) of dat ik die alleen voor bijpassende banen gebruik. In de creatieve staan geen jaartallen bij werkervaring.
Wat zouden jullie doen?
dinsdag 13 maart 2012 om 21:15
dinsdag 13 maart 2012 om 21:39
Ik pas mijn cv wel altijd aan.
De ene keer zet ik werkervaring bovenaan, de andere keer opleiding. Ik heb een kort profiel als opening en dat probeer ik aan te laten sluiten bij de vacature. En onder het kopje 'Activiteiten' schuif ik vaak met dingen, soms is bepaald vrijwilligerswerk relevant, soms een commissie/bestuurswerk.
Verder schrijf ik ook het onderwerp van mijn thesis erbij als het van toepassing is of bijvoorbeeld welke talen ik tijdens mijn huidige baan gebruik.
Ben nu bij 2 van de 10 sollicitaties uitgenodigd, dus weet niet of het echt helpt. En calimara: één van die twee uitnodigingen kreeg ik pas 3 weken na de sollicitatie, toen had ik ook de hoop opgegeven, maar het kan dus wel.
De ene keer zet ik werkervaring bovenaan, de andere keer opleiding. Ik heb een kort profiel als opening en dat probeer ik aan te laten sluiten bij de vacature. En onder het kopje 'Activiteiten' schuif ik vaak met dingen, soms is bepaald vrijwilligerswerk relevant, soms een commissie/bestuurswerk.
Verder schrijf ik ook het onderwerp van mijn thesis erbij als het van toepassing is of bijvoorbeeld welke talen ik tijdens mijn huidige baan gebruik.
Ben nu bij 2 van de 10 sollicitaties uitgenodigd, dus weet niet of het echt helpt. En calimara: één van die twee uitnodigingen kreeg ik pas 3 weken na de sollicitatie, toen had ik ook de hoop opgegeven, maar het kan dus wel.
dinsdag 13 maart 2012 om 22:27
Hallo, ik kom ook weer even langs.
Ik pas aan welke activiteiten ik uitgevoerd heb (ik heb verschillende opdrachtgevers en heel veel verschillende dingen gedaan) bij welke werkgever, afhankelijk van welke ervaring ze vragen. Idem met gevolgde trainingen.
Het ligt er ook aan hoe uitgebreid je c.v. is. Als ik alles op wil schrijven dan heb ik 3 kantjes nodig, dus maak ik een selectie. Als je twee werkgevers hebt gehad met duidelijke taken is dat wat minder relevant.
Ik pas aan welke activiteiten ik uitgevoerd heb (ik heb verschillende opdrachtgevers en heel veel verschillende dingen gedaan) bij welke werkgever, afhankelijk van welke ervaring ze vragen. Idem met gevolgde trainingen.
Het ligt er ook aan hoe uitgebreid je c.v. is. Als ik alles op wil schrijven dan heb ik 3 kantjes nodig, dus maak ik een selectie. Als je twee werkgevers hebt gehad met duidelijke taken is dat wat minder relevant.
woensdag 14 maart 2012 om 09:02
Mijn cv kan prima op 2 kantjes, personalia, kort profiel, opleidingen en werkervaring. Activiteiten als vrijwilligerswerk of bestuurswerk heb ik niet. De brief probeer ik wel te laten aansluiten op de vacature en het bedrijf.
Fijn om te horen dat het soms ook gewoon lang duurt en je toch nog een uitnodiging krijgt! Kan ik nog een beetje hoop koesteren
Fijn om te horen dat het soms ook gewoon lang duurt en je toch nog een uitnodiging krijgt! Kan ik nog een beetje hoop koesteren
donderdag 15 maart 2012 om 09:13
ik heb ondertussen mijn eerste twee sollicitaties verstuurd!
Mijn cv heb ik ge-update, zowel een Engelstalige als Nederlandse versie en allebei 2 kantjes lang. 1 pagina met persoonlijke gegevens, talen, opleiding. de 2e pagina met werkervaring. Niet flitsend, maar duidelijk, overzichtelijk, to the point.
de brief pas ik per functie aan, gericht op het bedrijf.
ik heb vrijdag voor het eerst naar een bedrijf gebeld, ze klonken enthousiast.... maar jeetje ik vind het zelf zo spannend!!! nu weer afwachten of er een reactie komt. ik zit de hele dag aan mijn mobiele telefoon vast.
Mijn cv heb ik ge-update, zowel een Engelstalige als Nederlandse versie en allebei 2 kantjes lang. 1 pagina met persoonlijke gegevens, talen, opleiding. de 2e pagina met werkervaring. Niet flitsend, maar duidelijk, overzichtelijk, to the point.
de brief pas ik per functie aan, gericht op het bedrijf.
ik heb vrijdag voor het eerst naar een bedrijf gebeld, ze klonken enthousiast.... maar jeetje ik vind het zelf zo spannend!!! nu weer afwachten of er een reactie komt. ik zit de hele dag aan mijn mobiele telefoon vast.
The past may be in tatters
But today is all that matters
But today is all that matters
donderdag 15 maart 2012 om 09:14
Ik ben momenteel bezig met een sollicitatiebrief, maar ik zit weer eens met een probleempje. De brief moet, als ie af is, via e-mail gestuurd worden naar personeelszaken. Als je meer informatie wilt over de functie moet je echter de General Manager bellen, dat is de heer X. Er staan daar echter meerdere vacatures op de site. Bij een vacature bij een andere afdeling moet je daar ook het hoofd van de afdeling, mevrouw Y, bellen voor meer informatie, de brief moet naar personeelszaken. Voor weer een andere functie op een andere afdeling moet je echter wel je e-mail direct aan je mogelijk toekomstige leidinggevende richten....
Ik heb dus zo het vermoeden dat de heer X en mevrouw Y helemaal niets met personeelszaken van doen hebben en personeelszaken krijgt de brief als eerste onder ogen. Alleen heb ik dus geen idee wie dat is. Meneer X is manager en heeft het dus uitbesteed. Moet ik dan in de aanhef gewoon 'geachte heer/mevrouw zetten' en geen enkele verwijzing naar de heer X?
Tenzij ik zo nog een briljante vraag bedenk, ga bellen en aan dat telefoongesprek kan refereren natuurlijk...maar dan moet ie alsnog niet in de aanhef...
Ik heb dus zo het vermoeden dat de heer X en mevrouw Y helemaal niets met personeelszaken van doen hebben en personeelszaken krijgt de brief als eerste onder ogen. Alleen heb ik dus geen idee wie dat is. Meneer X is manager en heeft het dus uitbesteed. Moet ik dan in de aanhef gewoon 'geachte heer/mevrouw zetten' en geen enkele verwijzing naar de heer X?
Tenzij ik zo nog een briljante vraag bedenk, ga bellen en aan dat telefoongesprek kan refereren natuurlijk...maar dan moet ie alsnog niet in de aanhef...
