Geld & Recht alle pijlers

Wat moet ik hier mee?

12-02-2017 15:39 20 berichten
Alle reacties Link kopieren
.
Alle reacties Link kopieren
Je kunt je huisartsbellen en aangeven dat je toch niet wil dat de bedrijfsarts de gegevens krijgt.



Als je leidinggevende zo met je omgaat hoef je het ze ook niet te makkelijk te maken.
Alle reacties Link kopieren
Thewaiter, ik vind het echt niet erg als de bedrijfsarts informatie inwint bij de huisarts maar toen ze zei "je werkgever wil weten of je medisch was.." toen dacht ik huh jij mag toch helemaal niks tegen de werkgever zeggen?
Waarom zoek je geen andere baan?
Alle reacties Link kopieren
Karin, ben ik mee bezig maar de banen liggen nu eenmaal niet voor het oprapen.
Een Arboarts mag wel degelijk aan je werkgever doorgeven of je verzuim werkgerelateerd is. In dat geval moet er namelijk eea ondernomen worden.



Ik zou ook zeggen: zoek een andere baan, dit werkt duidelijk ook niet toch?
quote:summerjamm schreef op 12 februari 2017 @ 15:48:

Thewaiter, ik vind het echt niet erg als de bedrijfsarts informatie inwint bij de huisarts maar toen ze zei "je werkgever wil weten of je medisch was.." toen dacht ik huh jij mag toch helemaal niks tegen de werkgever zeggen?Hoe kom je daarbij? De bedrijfsarts mag niet aan een werkgever vertellen wat je precies hebt, maar ze mogen de werkgever wel degelijk informatie geven over of jouw ziekte lichamelijk of psychisch is en of jouw arbeids(on)geschiktheid ook gevolgen heeft voor jouw belastbaarheid en in hoeverre dat dan het geval is. Ook mag de werkgever een bedrijfsarts vragen om controles uit te voeren wanneer men vermoed dat jij niet echt ziek bent (geweest).
Overigens zou ik je adviseren om contact op te nemen met de vakbond of je rechtsbijstandsverzekering voor juridisch advies en om door te spreken wat er allemaal aan de hand is en hoe jij daar het best op kunt reageren. Het klinkt alsof de werkgever aan dossieropbouw aan het doen is, en jouw kennis van het arbeidsrecht is duidelijk niet toereikend om zo'n situatie te tackelen.
Alle reacties Link kopieren
Ik zou juridisch advies gaan inwinnen. Dit soort zaken zou mij ook niet lekker zitten en nu je een angststoornis hebt kan je allerlei gedoe erbij niet gebruiken. Dus schakel je vakbond in of je rechtsbijstand, al is het maar voor je eigen gemoedsrust. Sterkte !
Alle reacties Link kopieren
Itsme, ok dan snap ik dan nog wel maar ik werk gewoon mijn normale uren en mijn normale taken voer ik ook uit. Het is niet dat ziek of deels ziektewet gerelateerd ben.



Nummer zoveel, dat lijkt me dan erg stug want menig sites beweren weer dus anders. Ik ga het opzoeken en hier plaatsen.
Alle reacties Link kopieren
https://www.jurofoon.nl/b ... rijfsarts-werkgever-geven



Dit dus
Het is anders wel een goed advies wat pupetta en -NummerZoveel- geven.

Laat het aan de deskundigen over.
Alle reacties Link kopieren
Karin klopt helemaal gelijk. Met mijn angststoornis kan ik dit echt niet zelf handelen. Morgen bel ik rechtsbijstand.
Goed zo meid!

Sterkte met alles.
quote:summerjamm schreef op 12 februari 2017 @ 16:35:

https://www.jurofoon.nl/b ... rijfsarts-werkgever-geven



Dit dus



Dit is niet anders dan wat ik schreef, er staan alleen wat voorbeelden bij.



En zo zijn er nog veel meer voorbeelden. Als jij bijv rugklachten hebt, dan mag de bedrijfsarts niet zeggen dat jij rugklachten hebt. Ze mogen wel zeggen dat je fysiek beperkt belastbaar bent en bijvoorbeeld max 1 uur zittend werk mag doen oid. Als jij psychisch ziek bent, mag de bedrijfsarts niet zeggen dat je psychisch ziek bent. Maar ze mogen wel aangeven dat jij psychisch niet belastbaar bent en dat je bijvoorbeeld geen werkzaamheden onder werkdruk mag uitvoeren.



De werkgever is verplicht om jou zo snel mogelijk passend werk te bieden en de arboarts is verplicht om duidelijk te maken wat - rekening houdend met jouw klachten - precies passend is.
Alle reacties Link kopieren
Nummer zoveel, helemaal duidelijk maar als een werknemer allang volledig aan het werk is en dus net ziektewet gerelateerd. Ik kan mijn taken uitvoeren en dat doe ik gewoon ook
wat een rot situatie zeg! Maar je bent 2jr geleden langdurig ziek geweest, vorig jaar 3x en dit jaar in januari 1x. Ja heel vervelend! Maar niks aan te doen neem ik aan?



Wat ik zou doen is de huisarts bellen en aangeven dat je wilt dat er geen gegevens verstrekt worden. Verder zou ik een afspraak met hem of haar maken en alles bespreken. Vaak kunnen ze je wel helpen. Juridisch niet natuurlijk maar wel aangeven wat je zou kunnen doen.



Ik hoop dat je gezondheid nu weer helemaal goed is? Dan zou ik volop gaan solliciteren en iets zoeken waar je echt je ei in kwijt kan.



Sterkte!!!
Alle reacties Link kopieren
Wat vervelend Summerjam, het klinkt inderdaad alsof ze aan dossieropbouw aan het doen zijn. Kan best zijn dat je vaak ziek bent, maar dat kan ook op een normale manier besproken worden.

Goed dat je morgen advies opneemt met je rechtsbijstandsverzekeraar. Als ik jou was zou ik zelf ook aan dossieropbouw gaan doen.



Overigens is mijn ervaring dat ze je er vroeg of laat uitwerken als het nu zo gaat. Wellicht kun je alvast zelf op zoek naar iets anders, lijkt me niet fijn werken zo.
Alle reacties Link kopieren
quote:maylo schreef op 12 februari 2017 @ 19:10:

wat een rot situatie zeg! Maar je bent 2jr geleden langdurig ziek geweest, vorig jaar 3x en dit jaar in januari 1x. Ja heel vervelend! Maar niks aan te doen neem ik aan?



Wat ik zou doen is de huisarts bellen en aangeven dat je wilt dat er geen gegevens verstrekt worden. Verder zou ik een afspraak met hem of haar maken en alles bespreken. Vaak kunnen ze je wel helpen. Juridisch niet natuurlijk maar wel aangeven wat je zou kunnen doen.



Ik hoop dat je gezondheid nu weer helemaal goed is? Dan zou ik volop gaan solliciteren en iets zoeken waar je echt je ei in kwijt kan.



Sterkte!!!



Ja klopt helemaal! Nee absoluut niks aan te doen weet je sinds ik bevallen ben gaat her gewoon up en down met mij dat geef ik ook eerlijk toe. Toen mijn zwangerschapsverlof klaar was ben ik 2 maanden thuis gebleven omdat ik nog in een rolstoel zat (lang verhaal) en ik kreeg om de haverklap een telefoontje met straks ben je je baan kwijt.. straks hebben we niks meer voor je.. een angststoornis werd nog niet geconstateerd maar ik was ontzettend bang. Bang dat ik dus me baan kwijt zou raken en ben meteen ondanks lichamelijke en psychische klachten aan het werk gegaan. Ik heb het nooit kunnen verwerken. Maar toch hoofd omhoog en me ding gedaan.



Ik heb een afspraak met de huisarts gehad en trilde helemaal (psycholoog zei al dat ik een angststoornis had en wat voor 1 het is af en toe zo erg dat het leven geen nut meer heeft en ik zoiets heb van laat alles maar zitten.. de pot op met me baan en met dit leven dus zo diep zit het. Ik slik medicatie om rustig te blijven) mijn werkgever weet dit trouwens ook maar om dan zo tekeer te gaan en dingen achterhalen via de ba om me eruit te werken?



Ik zoek ook momenteel een andere baan. Ik sta al maanden ingeschreven maar ja de banen zijn er gewoonweg niet :(
Alle reacties Link kopieren
quote:minnimouse schreef op 12 februari 2017 @ 19:14:

Wat vervelend Summerjam, het klinkt inderdaad alsof ze aan dossieropbouw aan het doen zijn. Kan best zijn dat je vaak ziek bent, maar dat kan ook op een normale manier besproken worden.

Goed dat je morgen advies opneemt met je rechtsbijstandsverzekeraar. Als ik jou was zou ik zelf ook aan dossieropbouw gaan doen.



Overigens is mijn ervaring dat ze je er vroeg of laat uitwerken als het nu zo gaat. Wellicht kun je alvast zelf op zoek naar iets anders, lijkt me niet fijn werken zo.Dat is een hele goede punt van jou dat ik ook aan een dossier opbouw moet werken. Ik zal het meteen bespreken morgen met iemand van recht bijstand

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven