vermoeiende collega
dinsdag 3 april 2012 om 09:30
Ik werk in een team met een paar mannen en vooral vrouwen. Met de een kan je het beter vinden dan met de ander, dat is nou eenmaal zo. Een van de vrouwen heb ik het altijd goed mee kunnen vinden. Maar de laatste tijd wordt ik een beetje dol van haar.
Ze is enorm negatief, niets is goed. Ze doet niets anders dan afkraken, mopperen, roddelen over collega´s. Een normaal gesprek is er bijna niet te voeren, het is altijd zeuren. Laat staan dat er een gezellige sfeer te creëren valt.
Goed, dan zeg je er wat van zou je denken. Maar nu is het zo dat als je het niet met haar eens bent/ haar aanspreekt ze zich enorm aangevallen voelt, als een blinde kat van zich afslaat.
Zeker omdat ik het altijd met haar heb kunnen vinden en ze dus beweert dat ze (alleen) mij vertrouwt (wat mi gewoon manipulatie is) denk ik dat het haar heel hard zal vallen als ik er iets van zeg en dat het op zijn minst de werksfeer flink verpest. Aangezien we in de zorg werken zal dit ook de cliënten beïnvloeden. Maar eigenlijk verwacht ik dat als ik mijn mond open trek dat dit wat haar betreft zal escaleren en dat het de druppel is, waardoor ze overspannen raakt (voor zover ze dat nog niet is).
Vragen hoe het komt dat ze zo verandert is of constateren dat het niet goed met haar gaat en vragen of ik haar ergens mee kan helpen heeft geen zin. Ze heeft geen greintje zelfreflectie, het ligt altijd aan anderen.
Ik merk dat ik er last van heb, ze kost me heel veel energie op dit moment. Ik zie er gewoon tegenop om met haar te werken, terwijl ik het eerder echt gezellig vond. Want ondanks alles wat nu speelt is het echt wel een lieverd, alleen zie ik die kant niet meer.
heeft iemand tips hoe ik dit kan aanpakken? (heb al bij collega's nagevraagd, die weten het ook niet. bij de manager neerleggen wil ik op dit moment liever niet, dat maakt haar kwetsbaarheid alleen maar groter)
Ze is enorm negatief, niets is goed. Ze doet niets anders dan afkraken, mopperen, roddelen over collega´s. Een normaal gesprek is er bijna niet te voeren, het is altijd zeuren. Laat staan dat er een gezellige sfeer te creëren valt.
Goed, dan zeg je er wat van zou je denken. Maar nu is het zo dat als je het niet met haar eens bent/ haar aanspreekt ze zich enorm aangevallen voelt, als een blinde kat van zich afslaat.
Zeker omdat ik het altijd met haar heb kunnen vinden en ze dus beweert dat ze (alleen) mij vertrouwt (wat mi gewoon manipulatie is) denk ik dat het haar heel hard zal vallen als ik er iets van zeg en dat het op zijn minst de werksfeer flink verpest. Aangezien we in de zorg werken zal dit ook de cliënten beïnvloeden. Maar eigenlijk verwacht ik dat als ik mijn mond open trek dat dit wat haar betreft zal escaleren en dat het de druppel is, waardoor ze overspannen raakt (voor zover ze dat nog niet is).
Vragen hoe het komt dat ze zo verandert is of constateren dat het niet goed met haar gaat en vragen of ik haar ergens mee kan helpen heeft geen zin. Ze heeft geen greintje zelfreflectie, het ligt altijd aan anderen.
Ik merk dat ik er last van heb, ze kost me heel veel energie op dit moment. Ik zie er gewoon tegenop om met haar te werken, terwijl ik het eerder echt gezellig vond. Want ondanks alles wat nu speelt is het echt wel een lieverd, alleen zie ik die kant niet meer.
heeft iemand tips hoe ik dit kan aanpakken? (heb al bij collega's nagevraagd, die weten het ook niet. bij de manager neerleggen wil ik op dit moment liever niet, dat maakt haar kwetsbaarheid alleen maar groter)
dinsdag 3 april 2012 om 09:38
Vorige week was ze weer enorm aan het uitvallen over iets wat gebeurt was. Toen ik daar weinig op reageerde begon ze met " maar vind jij dit dan niet, vind je dit normaal". Vervolgens gezegd dat ik het wel met haar eens was, maar zin had om lekker te werken en me er dus niet druk over wilde maken. Toen was het huis al bijna te klein.
dinsdag 3 april 2012 om 09:46
dinsdag 3 april 2012 om 09:49
Ik zou er wel wat van zeggen.
Negatieve elementen zijn de rotte appels in een bedrijf, ze steken onherroepelijk anderen aan. En als er dan ook nog van dat wijvengezeik bij zit (veelal passief agressief, vooral klagen, niks doen, en nooit direct durven klagen tegen degenen bij wie dat zou moeten) ben ik er snel klaar mee.
Negatieve elementen zijn de rotte appels in een bedrijf, ze steken onherroepelijk anderen aan. En als er dan ook nog van dat wijvengezeik bij zit (veelal passief agressief, vooral klagen, niks doen, en nooit direct durven klagen tegen degenen bij wie dat zou moeten) ben ik er snel klaar mee.
dinsdag 3 april 2012 om 09:52
Je maakt het zelf ook heel zwaar. Negeren en dan een veeg uit de pan geven is ook niet echt aardig. Als ze begint te zeuren, gewoon heel duidelijk zijn, maar op een vriendelijke toon en over iets gezelligers beginnen. Bijv: Joh, doe eens niet zo negatief, daar verandert toch niets mee. Ga je van het weekend nog iets leuks doen?
dinsdag 3 april 2012 om 09:54
quote:freya25 schreef op 03 april 2012 @ 09:38:
Vorige week was ze weer enorm aan het uitvallen over iets wat gebeurt was. Toen ik daar weinig op reageerde begon ze met " maar vind jij dit dan niet, vind je dit normaal". Vervolgens gezegd dat ik het wel met haar eens was, maar zin had om lekker te werken en me er dus niet druk over wilde maken. Toen was het huis al bijna te klein.Ze heeft het licht kennelijk nog niet gezien. Je leeft maar 1 keer dus maak er iets van zou ik denken. Het verhaal doet me een beetje denken aan de film "As good as it get's ". Geef haar gewoon overal gelijk in en ga gewoon door met je werk zou ik zeggen. Op die manier ban je conflicten uit en wordt je dag veel gemakkelijker. Focus je op andere, positieve dingen / mensen. Laat haar werken (positief gedrag tonen) voor je aandacht. Als zij jouw aandacht wil sta jij aan het roer.
Vorige week was ze weer enorm aan het uitvallen over iets wat gebeurt was. Toen ik daar weinig op reageerde begon ze met " maar vind jij dit dan niet, vind je dit normaal". Vervolgens gezegd dat ik het wel met haar eens was, maar zin had om lekker te werken en me er dus niet druk over wilde maken. Toen was het huis al bijna te klein.Ze heeft het licht kennelijk nog niet gezien. Je leeft maar 1 keer dus maak er iets van zou ik denken. Het verhaal doet me een beetje denken aan de film "As good as it get's ". Geef haar gewoon overal gelijk in en ga gewoon door met je werk zou ik zeggen. Op die manier ban je conflicten uit en wordt je dag veel gemakkelijker. Focus je op andere, positieve dingen / mensen. Laat haar werken (positief gedrag tonen) voor je aandacht. Als zij jouw aandacht wil sta jij aan het roer.
dinsdag 3 april 2012 om 09:55
nuance over de collega´s: ik ben bij de coördinatoren geweest, dus niet bij iedereen en ook niet in de zin van klagen, maar meer wat ik hier mee moet en of zij er wat mee van plan waren, niet dat we van alle kanten hier op inspringen. Zij gaven dus aan het ook niet te weten.
De leidinggevende (manager) wil ik er liever nog even buiten houden, maakt het direct zo zwaar en zal de verhoudingen geen goed doen.
Zelf het gesprek aangaan lijkt mij de beste optie, maar ik weet dus niet hoe ik dat moet doen zonder dat ze zich aangevallen voelt met alle gevolgen van dien.
De leidinggevende (manager) wil ik er liever nog even buiten houden, maakt het direct zo zwaar en zal de verhoudingen geen goed doen.
Zelf het gesprek aangaan lijkt mij de beste optie, maar ik weet dus niet hoe ik dat moet doen zonder dat ze zich aangevallen voelt met alle gevolgen van dien.
dinsdag 3 april 2012 om 09:58
quote:Kapitein_Onderdeurtje schreef op 03 april 2012 @ 09:54:
[...]
Ze heeft het licht kennelijk nog niet gezien. Je leeft maar 1 keer dus maak er iets van zou ik denken. Het verhaal doet me een beetje denken aan de film "As good as it get's ". Geef haar gewoon overal gelijk in en ga gewoon door met je werk zou ik zeggen. Op die manier ban je conflicten uit en wordt je dag veel gemakkelijker. Focus je op andere, positieve dingen / mensen. Laat haar werken (positief gedrag tonen) voor je aandacht. Als zij jouw aandacht wil sta jij aan het roer.Dit is de laatste tijd dus een beetje mijn techniek geweest, maar dit kost dus veel energie, omdat ze negatief blijft. (punt is, ze heeft ook wel gelijk, alleen laat zij haar hele dag (maand/jaar, ze is ook dol op oude koeien) er door bepalen en blijft ze " zuigen".
[...]
Ze heeft het licht kennelijk nog niet gezien. Je leeft maar 1 keer dus maak er iets van zou ik denken. Het verhaal doet me een beetje denken aan de film "As good as it get's ". Geef haar gewoon overal gelijk in en ga gewoon door met je werk zou ik zeggen. Op die manier ban je conflicten uit en wordt je dag veel gemakkelijker. Focus je op andere, positieve dingen / mensen. Laat haar werken (positief gedrag tonen) voor je aandacht. Als zij jouw aandacht wil sta jij aan het roer.Dit is de laatste tijd dus een beetje mijn techniek geweest, maar dit kost dus veel energie, omdat ze negatief blijft. (punt is, ze heeft ook wel gelijk, alleen laat zij haar hele dag (maand/jaar, ze is ook dol op oude koeien) er door bepalen en blijft ze " zuigen".
dinsdag 3 april 2012 om 10:09
Maar als je je collega overal gelijk in geeft, gaat ze nog denken dat ze het heeft ook. Plus dat je de kans loopt dat, wanneer ze tegen anderen klaagt, ze erbij zegt dat jij dat ook vindt.
Ik heb ook zulke collega's en wat ik doe, is overal een positieve draai aan proberen te geven. Soms word me dat ook niet in dank afgenomen. Prima, werken we zwijgend verder. Win-win-situatie!
Ik heb ook zulke collega's en wat ik doe, is overal een positieve draai aan proberen te geven. Soms word me dat ook niet in dank afgenomen. Prima, werken we zwijgend verder. Win-win-situatie!
dinsdag 3 april 2012 om 10:15
quote:freya25 schreef op 03 april 2012 @ 09:58:
[...]
Dit is de laatste tijd dus een beetje mijn techniek geweest, maar dit kost dus veel energie, omdat ze negatief blijft. (punt is, ze heeft ook wel gelijk, alleen laat zij haar hele dag (maand/jaar, ze is ook dol op oude koeien) er door bepalen en blijft ze " zuigen".
Het koste mij ook veel energie in het begin maar mijn leven is er nu zo gemakkelijk door geworden, geweldig echt. Die vermoeidheid is je eigen weerstand tegen hun mening. Af en toe zul je besluiten moeten nemen die weerstand bij anderen opleveren. Bij sommige mensen levert iedere verandering weerstand op. Vang die bezwaren op door begrip te tonen en de wind uit hun zeilen te nemen, de druk af te laten laat haar maar even door pruttelen. Neem het serieus en meen het serieus. Doe aan hun bezwaren niets af en voeg er niets aan toe. Probeer niet voor ieder bezwaar een oplossing te vinden. Beaam dat het zo is. Als je het principe eenmaal door hebt wordt je leven gemakkelijker. Schrik niet als ze na korte tijd toch bij draait. Koester je eigen mening als de schatkaart naar je dromen. Gelijk hebben/krijgen en je zin krijgen zijn vaak elkaars tegenovergestelde.
Misschien is zij ervan overtuigd dat je overal een mening over moet hebben. Maar idealen, principes en onomstootbare waarheden kunnen je leven ook erg moeilijk maken.
Probeer geen mening te hebben over de mening van een ander.
Kennelijk ben jij het niet helemaal eens met hoe zij "is" en ik kan me dat persoonlijk heeeeeel goed voorstellen. Maar je verspilt je energie wanneer je van haar probeert een ander mens te maken of haar houding te veranderen. Ik spreek uit ervaring en ik verzeker je dat sommige mensen zeer vast in hun (soms negatieve) denken en doen zitten. Hoe harder je tegen te ze aan duwt hoe harder hun ego terug vecht. Het feit dat het je veel energie kost om met zulke mensen om te gaan herken ik uit mijn verleden. Probeer niet door een betonnen muur heen te lopen maar loop er omheen (accepteer). Leer ze herkennen die beton muurtjes en bijt je tanden er niet op stuk.
Denk aan de beloning die je krijgt als je op die manier met mensen en dingen omgaat: Een overvloed aan mentale en lichamelijke energie.
[...]
Dit is de laatste tijd dus een beetje mijn techniek geweest, maar dit kost dus veel energie, omdat ze negatief blijft. (punt is, ze heeft ook wel gelijk, alleen laat zij haar hele dag (maand/jaar, ze is ook dol op oude koeien) er door bepalen en blijft ze " zuigen".
Het koste mij ook veel energie in het begin maar mijn leven is er nu zo gemakkelijk door geworden, geweldig echt. Die vermoeidheid is je eigen weerstand tegen hun mening. Af en toe zul je besluiten moeten nemen die weerstand bij anderen opleveren. Bij sommige mensen levert iedere verandering weerstand op. Vang die bezwaren op door begrip te tonen en de wind uit hun zeilen te nemen, de druk af te laten laat haar maar even door pruttelen. Neem het serieus en meen het serieus. Doe aan hun bezwaren niets af en voeg er niets aan toe. Probeer niet voor ieder bezwaar een oplossing te vinden. Beaam dat het zo is. Als je het principe eenmaal door hebt wordt je leven gemakkelijker. Schrik niet als ze na korte tijd toch bij draait. Koester je eigen mening als de schatkaart naar je dromen. Gelijk hebben/krijgen en je zin krijgen zijn vaak elkaars tegenovergestelde.
Misschien is zij ervan overtuigd dat je overal een mening over moet hebben. Maar idealen, principes en onomstootbare waarheden kunnen je leven ook erg moeilijk maken.
Probeer geen mening te hebben over de mening van een ander.
Kennelijk ben jij het niet helemaal eens met hoe zij "is" en ik kan me dat persoonlijk heeeeeel goed voorstellen. Maar je verspilt je energie wanneer je van haar probeert een ander mens te maken of haar houding te veranderen. Ik spreek uit ervaring en ik verzeker je dat sommige mensen zeer vast in hun (soms negatieve) denken en doen zitten. Hoe harder je tegen te ze aan duwt hoe harder hun ego terug vecht. Het feit dat het je veel energie kost om met zulke mensen om te gaan herken ik uit mijn verleden. Probeer niet door een betonnen muur heen te lopen maar loop er omheen (accepteer). Leer ze herkennen die beton muurtjes en bijt je tanden er niet op stuk.
Denk aan de beloning die je krijgt als je op die manier met mensen en dingen omgaat: Een overvloed aan mentale en lichamelijke energie.
dinsdag 3 april 2012 om 10:56
Lees toch wel een beetje doorgaan zoals nu, laten pruttelen en er iedere keer maar weer overheen stappen en zelf proberen positief te blijven. Bij doorgaan afkappen en desnoods een sneer geven. Ga me toch wel blijven beraden hoe ik er met haar over in gesprek kan komen, zonder dat dit een hoop ellende geeft.
Ga nu wat anders doen, thuis heb ik gelukkig zelf in de hand wat de sfeer is!
Ga nu wat anders doen, thuis heb ik gelukkig zelf in de hand wat de sfeer is!
dinsdag 3 april 2012 om 11:13
dinsdag 3 april 2012 om 22:05
Tja, het is niet dat ik mijn gevoelens laat afhangen van de sfeer, ik ben er gewoon erg gevoelig voor. Je kan bij mij nog zo vrolijk doen, als je in het echt boos of verdrietig bent voel ik dat echt wel. Het vervelende is alleen dat die stemming mij wel beïnvloed. Ben me er vaak wel bewust van, alleen het tegenhouden valt niet mee.
Maar goed, eigenlijk wil ik gewoon de gezellige variant van deze collega weer terug, weet alleen niet hoe....
Maar goed, eigenlijk wil ik gewoon de gezellige variant van deze collega weer terug, weet alleen niet hoe....
woensdag 4 april 2012 om 21:11
Ik denk dat je gewoon grof moet zijn en melden dat je al die negativiteit niet wilt omdat je er zelf niet goed om mee kunt gaan. Ze legt zo alles bij jou neer en zij is het dan eventjes kwijt. Ze moet er echt zelf mee aan de slag gaan. Dan doet ze maar boos; ze zal later hopelijk begrijpen dat het heel vervelend is om zo bij anderen te leuren met haar problemen. Daarna alleen maar zeggen: "Vervelend. Joh, heb je al gehoord..." en dan iets luchtigs vertellen of gewoon zeggen dat je even snel moet checken of... vul in. Gewoon een scherm om je heen bouwen en lekker die negativiteit af laten ketsen. Jij moet nu immers ook leren je af te schermen aangezien jij niet iemand anders kunt veranderen. Je kunt alleen je eigen reactie op iemand anders veranderen.
woensdag 4 april 2012 om 21:23
quote:Kapitein_Onderdeurtje schreef op 03 april 2012 @ 10:15:
[...]
Het koste mij ook veel energie in het begin maar mijn leven is er nu zo gemakkelijk door geworden, geweldig echt. Die vermoeidheid is je eigen weerstand tegen hun mening. Af en toe zul je besluiten moeten nemen die weerstand bij anderen opleveren. Bij sommige mensen levert iedere verandering weerstand op. Vang die bezwaren op door begrip te tonen en de wind uit hun zeilen te nemen, de druk af te laten laat haar maar even door pruttelen. Neem het serieus en meen het serieus. Doe aan hun bezwaren niets af en voeg er niets aan toe. Probeer niet voor ieder bezwaar een oplossing te vinden. Beaam dat het zo is. Als je het principe eenmaal door hebt wordt je leven gemakkelijker. Schrik niet als ze na korte tijd toch bij draait. Koester je eigen mening als de schatkaart naar je dromen. Gelijk hebben/krijgen en je zin krijgen zijn vaak elkaars tegenovergestelde.
Misschien is zij ervan overtuigd dat je overal een mening over moet hebben. Maar idealen, principes en onomstootbare waarheden kunnen je leven ook erg moeilijk maken.
Probeer geen mening te hebben over de mening van een ander.
Kennelijk ben jij het niet helemaal eens met hoe zij "is" en ik kan me dat persoonlijk heeeeeel goed voorstellen. Maar je verspilt je energie wanneer je van haar probeert een ander mens te maken of haar houding te veranderen. Ik spreek uit ervaring en ik verzeker je dat sommige mensen zeer vast in hun (soms negatieve) denken en doen zitten. Hoe harder je tegen te ze aan duwt hoe harder hun ego terug vecht. Het feit dat het je veel energie kost om met zulke mensen om te gaan herken ik uit mijn verleden. Probeer niet door een betonnen muur heen te lopen maar loop er omheen (accepteer). Leer ze herkennen die beton muurtjes en bijt je tanden er niet op stuk.
Denk aan de beloning die je krijgt als je op die manier met mensen en dingen omgaat: Een overvloed aan mentale en lichamelijke energie.Prachtig geschreven!
[...]
Het koste mij ook veel energie in het begin maar mijn leven is er nu zo gemakkelijk door geworden, geweldig echt. Die vermoeidheid is je eigen weerstand tegen hun mening. Af en toe zul je besluiten moeten nemen die weerstand bij anderen opleveren. Bij sommige mensen levert iedere verandering weerstand op. Vang die bezwaren op door begrip te tonen en de wind uit hun zeilen te nemen, de druk af te laten laat haar maar even door pruttelen. Neem het serieus en meen het serieus. Doe aan hun bezwaren niets af en voeg er niets aan toe. Probeer niet voor ieder bezwaar een oplossing te vinden. Beaam dat het zo is. Als je het principe eenmaal door hebt wordt je leven gemakkelijker. Schrik niet als ze na korte tijd toch bij draait. Koester je eigen mening als de schatkaart naar je dromen. Gelijk hebben/krijgen en je zin krijgen zijn vaak elkaars tegenovergestelde.
Misschien is zij ervan overtuigd dat je overal een mening over moet hebben. Maar idealen, principes en onomstootbare waarheden kunnen je leven ook erg moeilijk maken.
Probeer geen mening te hebben over de mening van een ander.
Kennelijk ben jij het niet helemaal eens met hoe zij "is" en ik kan me dat persoonlijk heeeeeel goed voorstellen. Maar je verspilt je energie wanneer je van haar probeert een ander mens te maken of haar houding te veranderen. Ik spreek uit ervaring en ik verzeker je dat sommige mensen zeer vast in hun (soms negatieve) denken en doen zitten. Hoe harder je tegen te ze aan duwt hoe harder hun ego terug vecht. Het feit dat het je veel energie kost om met zulke mensen om te gaan herken ik uit mijn verleden. Probeer niet door een betonnen muur heen te lopen maar loop er omheen (accepteer). Leer ze herkennen die beton muurtjes en bijt je tanden er niet op stuk.
Denk aan de beloning die je krijgt als je op die manier met mensen en dingen omgaat: Een overvloed aan mentale en lichamelijke energie.Prachtig geschreven!