Werk & Studie
alle pijlers
Carrière maken als parttimer
dinsdag 14 november 2017 om 19:59
dinsdag 14 november 2017 om 21:43
Je staat aan het begin van je carrière, al die jaren gestudeerd en begint nu al part time omdat je in de toekomst kinderen wil? Reality check, dan gaat die carriere niet komen. Helemaal niet in jou vakgebied, grote kans dat je dan alleen maar met minder genoegen gaat nemen in de toekomst... Wil je echt meedoen en iets opbouwen zal je in het begin van je carrière moeten investeren. En daar ben je nu al niet toe bereid. Is overigens niks mis mee! Wel een kwestie van prioriteiten en realistische wensen in het leven.
woensdag 15 november 2017 om 08:20
Werk in de ict-brache. Minder dan 32 uur kon tot nu toe bij geen enkele werkgever als ik dingen wilde doen als projecten, nieuwe implementaties e.d.
Wil ik minder werken, dan kan dat wel, maar dan gaan alle leuke dingen naar iemand anders. Zelf vind ik mijn baan dan niet leuk meer.
Daarom werk ik ook 32 uur of meer.
Wil ik minder werken, dan kan dat wel, maar dan gaan alle leuke dingen naar iemand anders. Zelf vind ik mijn baan dan niet leuk meer.
Daarom werk ik ook 32 uur of meer.
dolfine wijzigde dit bericht op 15-11-2017 08:25
0.78% gewijzigd
woensdag 15 november 2017 om 08:24
32 u is toch nog steeds parttime? Dan was het dus wel mogelijk, maar niet voor jou.momo1980 schreef: ↑14-11-2017 20:15Ik heb mijn leuke baan als communicatie-adviseur moeten opgeven omdat ik weigerde om 32 uur te gaan werken (ik werkte 24 uur toen de kinderen kwamen, daarvoor fulltime) en dus geen leuke projecten meer kreeg. Dus voor mij was carrière maken als parttimer niet mogelijk helaas.
woensdag 15 november 2017 om 08:45
Dit dus. Same here.Dolfine schreef: ↑15-11-2017 08:20Werk in de ict-brache. Minder dan 32 uur kon tot nu toe bij geen enkele werkgever als ik dingen wilde doen als projecten, nieuwe implementaties e.d.
Wil ik minder werken, dan kan dat wel, maar dan gaan alle leuke dingen naar iemand anders. Zelf vind ik mijn baan dan niet leuk meer.
Daarom werk ik ook 32 uur of meer.
woensdag 15 november 2017 om 09:37
Ik werk bij een klein consultancy-kantoor en daar ben ik met 36 uur een uitzondering. Veel vergaderingen zijn op mijn vrije dag en daar dan ga ik gewoon naar kantoor net als de vergaderingen 's avonds. Resultaat is dat ik gemiddeld toch 39 of 40 uur in de week werk (maar deze later als vakantie weer op kan nemen), maar ja als promotie wilt maken kan je niet anders.
Bij ons werkt niemand 24 uur dus nee geen ervaring en lijkt mij ook niet haalbaar. 32 is minimum. Zou ik ook aanraden als je kinderen wilt om dat beiden te doen.
Bij ons werkt niemand 24 uur dus nee geen ervaring en lijkt mij ook niet haalbaar. 32 is minimum. Zou ik ook aanraden als je kinderen wilt om dat beiden te doen.
anoniem_286757 wijzigde dit bericht op 15-11-2017 09:38
18.17% gewijzigd
woensdag 15 november 2017 om 09:37
Mijns inziens word het lastig om met 24 uur carrière te maken, hieronder mijn verhaal ook Marketing.
Ik werkte voorheen ook 24 uur, eerst 40 maar toen hadden we nog geen kinderen.
Toen de kinderen kwamen terug gegaan naar 16 uur maar daar ben ik snel van teruggekomen omdat ik mijn taken niet naar voldoening uit kon voeren. Dus naar 20 uur gegaan. Maar dan nog was het aanpoten.
In de fulltime jaren (8 jaar) me opgewerkt van secretaresse naar marcom specialist zowel uitvoerend als strategisch. Daar heb ik keihard voor moeten werken en mezelf moeten ontwikkelen dat werd gelukkig gezien en behield ik de specialist functie nadat ik parttime ben gaan werken. Inmiddels ben ik geswitcht van bedrijf en zit nu op 28 uur, dat kan mede omdat ik helemaal vanuit huis werk. Binnen nu en 3 jaar wil ik weer op de 32 uur zitten om verder te werken aan de strategische kant. Ook om mezelf uit te dagen en ervaring op te blijven doen.
Wie weet wat dat over 5 - 10 jaar brengt.
carrière maken is hard werken er voor gaan en veel van jezelf laten zien.....dat is in 24 uur erg lastig, tenminste wel in mijn branche.
Ik werkte voorheen ook 24 uur, eerst 40 maar toen hadden we nog geen kinderen.
Toen de kinderen kwamen terug gegaan naar 16 uur maar daar ben ik snel van teruggekomen omdat ik mijn taken niet naar voldoening uit kon voeren. Dus naar 20 uur gegaan. Maar dan nog was het aanpoten.
In de fulltime jaren (8 jaar) me opgewerkt van secretaresse naar marcom specialist zowel uitvoerend als strategisch. Daar heb ik keihard voor moeten werken en mezelf moeten ontwikkelen dat werd gelukkig gezien en behield ik de specialist functie nadat ik parttime ben gaan werken. Inmiddels ben ik geswitcht van bedrijf en zit nu op 28 uur, dat kan mede omdat ik helemaal vanuit huis werk. Binnen nu en 3 jaar wil ik weer op de 32 uur zitten om verder te werken aan de strategische kant. Ook om mezelf uit te dagen en ervaring op te blijven doen.
Wie weet wat dat over 5 - 10 jaar brengt.
carrière maken is hard werken er voor gaan en veel van jezelf laten zien.....dat is in 24 uur erg lastig, tenminste wel in mijn branche.
woensdag 15 november 2017 om 09:41
Dit idd dat deed ik ook altijd, flexibel zijn als parttimer en wel aanwezig zijn bij die vergadering. Dit doe ik nog steeds trouwens.missmadame schreef: ↑15-11-2017 09:37Ik werk bij een klein consultancy-kantoor en daar ben ik met 36 uur een uitzondering. Veel vergaderingen zijn op mijn vrije dag en daar dan ga ik gewoon naar kantoor net als de vergaderingen 's avonds. Resultaat is dat ik gemiddeld toch 39 of 40 uur in de week werk (maar deze later als vakantie weer op kan nemen), maar ja als promotie wilt maken kan je niet anders.
woensdag 15 november 2017 om 09:53
Weinig kans. Je bent starter, werkt maar 24 uur en je richt je carriere nu al vooral op je kinderwens.
Ik heb een collega die na de geboorte van haar eerste kind 24 uur is gaan werken, ik ben 32 uur blijven werken. Zij komt in ons vakgebied niet hogerop en verveelde zich rot (werkdruk hoog, maar 'stom' werk, want met drie dagen redt je het gewoon niet om mee te draaien met de interessante projecten. Nu heeft ze een andere baan, maar daar moet ze echt 32 uur voor gaan werken.
Wat iemand anders al zei; carriere maken is hard werken, je neus laten zien, eventueel bijscholen en de juiste instelling hebben.
Waarom ben je slechts drie dagen gaan werken als je starter bent?
Ik heb een collega die na de geboorte van haar eerste kind 24 uur is gaan werken, ik ben 32 uur blijven werken. Zij komt in ons vakgebied niet hogerop en verveelde zich rot (werkdruk hoog, maar 'stom' werk, want met drie dagen redt je het gewoon niet om mee te draaien met de interessante projecten. Nu heeft ze een andere baan, maar daar moet ze echt 32 uur voor gaan werken.
Wat iemand anders al zei; carriere maken is hard werken, je neus laten zien, eventueel bijscholen en de juiste instelling hebben.
Waarom ben je slechts drie dagen gaan werken als je starter bent?
woensdag 15 november 2017 om 10:09
Ik heb altijd fulltime gewerkt, ook toen de kinderen kwamen. Nu heb ik inmiddels een fulltime positie waarin ik een team aanstuur en mijn werk in vier dagen en wat avonden doe. Dus ben wo middag thuis en vrijdag na schooltijd ook.
Zeker niet altijd makkelijk of leuk. Maar ik heb carriere altijd als prioriteit gezien en dus ook zo behandeld.
Zeker niet altijd makkelijk of leuk. Maar ik heb carriere altijd als prioriteit gezien en dus ook zo behandeld.
woensdag 15 november 2017 om 10:13
Ik moest hieraan denken toen ik de OP las: Sheryl Sandberg over 'leave before you leave'
https://youtu.be/mGIyOR62dlU.
TO lijkt al voor de komst van een kind gestopt met er volledig voor gaan.
https://youtu.be/mGIyOR62dlU.
TO lijkt al voor de komst van een kind gestopt met er volledig voor gaan.
woensdag 15 november 2017 om 11:05
Precies. Als je je werk goed doet en zorgt dat mensen blij zijn met je, dan gaan er deuren open die doorgaans gesloten blijven. Het lastigste is ergens binnenkomen, is mijn ervaring.Damselindistress schreef: ↑14-11-2017 20:17Ja hoor dat kan. Ik ken een dame in de marketing die ook 24 uur werkt. Zij is een heel ervaren kracht met veel creativiteit die echt aan de weg timmert.
Het bedrijf is zeer tevreden met haar!
En jij hoeft geen verantwoording af te leggen waarom jij nu 24 uur werkt.
Ik werk niet in de marketing maar in een vakgebied waarin een belachelijke hoeveelheid overwerk de norm is. Ik ben er binnengekomen door een kleine klus aan te nemen en ik ben er een vaste kracht geworden door bij te springen waar ik maar kon en me zo onmisbaar te maken. Toen ik merkte dat ik al te lang te hard aan het werken was, heb ik het na onderhandelingen voor elkaar gekregen om onder een vast contract 20 uur per week te kunnen blijven werken.
Dat is wel heel extreem en ik ken niemand anders die dit zo doet, maar het heeft wel mijn beeld drastisch veranderd van het maken van een carrière. Wat boeit het hoe anderen het aanpakken? Ik wil helemaal geen carrière zoals ik anderen in mijn vakgebied carrière zie maken.
woensdag 15 november 2017 om 11:30
Dit is ook wel waar. Ik ben als senior ingestroomd en mocht 36 uur werken omdat ik mij al bewezen had. Veel collega's die als junior of medior zijn ingestroomd hebben die luxe niet.
woensdag 15 november 2017 om 11:36
Maar jij hebt je dus eerst bewezen door keihard te werken en TO lijkt er niet erg happig op om die investering te doen, met haar "omdat ik zwanger wil worden werk ik 24 uur". Dat is het verschil.Nora1981 schreef: ↑15-11-2017 11:05Precies. Als je je werk goed doet en zorgt dat mensen blij zijn met je, dan gaan er deuren open die doorgaans gesloten blijven. Het lastigste is ergens binnenkomen, is mijn ervaring.
Ik werk niet in de marketing maar in een vakgebied waarin een belachelijke hoeveelheid overwerk de norm is. Ik ben er binnengekomen door een kleine klus aan te nemen en ik ben er een vaste kracht geworden door bij te springen waar ik maar kon en me zo onmisbaar te maken. Toen ik merkte dat ik al te lang te hard aan het werken was, heb ik het na onderhandelingen voor elkaar gekregen om onder een vast contract 20 uur per week te kunnen blijven werken.
Dat is wel heel extreem en ik ken niemand anders die dit zo doet, maar het heeft wel mijn beeld drastisch veranderd van het maken van een carrière. Wat boeit het hoe anderen het aanpakken? Ik wil helemaal geen carrière zoals ik anderen in mijn vakgebied carrière zie maken.
woensdag 15 november 2017 om 11:52
Dit de voorbeelden die jullie noemen zijn bijna allemaal ontstaan vanuit een parttimebaan en je strepen al verdiend hebben.
Dat gaat niet lukken vanuit een parttimebaan zonder eerst jezelf bewezen te hebben.
woensdag 15 november 2017 om 11:55
sorry je maakt een grapje???????
Je werkt nu 24 uur, omdat jullie straks kinderen willen.
En je wil carriere maken en verwacht dat mensen je serieus nemen?
Hoe dan?Mis ik iets?
Ik werk in management consulting en een aantal mensen werken partime,maar dan ook allemaal 36 uur. Dit geldt ook voor mijn klanten overigens.
Als ik in mijn vriendenkring naar de parttimers kijk werken ze ook allemaal 32/36 uur.
Het alternatief is fulltime werken,groeien, als zelfstandige starten.
Je werkt nu 24 uur, omdat jullie straks kinderen willen.
En je wil carriere maken en verwacht dat mensen je serieus nemen?
Hoe dan?Mis ik iets?
Ik werk in management consulting en een aantal mensen werken partime,maar dan ook allemaal 36 uur. Dit geldt ook voor mijn klanten overigens.
Als ik in mijn vriendenkring naar de parttimers kijk werken ze ook allemaal 32/36 uur.
Het alternatief is fulltime werken,groeien, als zelfstandige starten.
woensdag 15 november 2017 om 18:16
Nope.
Bijna de halve week afwezig en carrière maken is bijna nergens een optie.
Tenzij je graag zowat elke week terugkomt voor vergaderingen die niet op je vaste werkdagen vallen en je alsnog dus meer uren draait (want je gewone werk moet ook af).
Het enige wat je nog kan proberen te vinden is een bedrijf waar het in schoolvakanties kalm is.
Dat je gemiddeld 24 uur werkt (gemiddeld gezien over het hele jaar).
In "gewone weken" meer, in de vakanties minder.
Bijna de halve week afwezig en carrière maken is bijna nergens een optie.
Tenzij je graag zowat elke week terugkomt voor vergaderingen die niet op je vaste werkdagen vallen en je alsnog dus meer uren draait (want je gewone werk moet ook af).
Het enige wat je nog kan proberen te vinden is een bedrijf waar het in schoolvakanties kalm is.
Dat je gemiddeld 24 uur werkt (gemiddeld gezien over het hele jaar).
In "gewone weken" meer, in de vakanties minder.
donderdag 16 november 2017 om 07:38
donderdag 16 november 2017 om 19:22
Hoe kan je op dat moment werken aan die eerste koter?
Partner zal immers wel gewoon 32 à 40 uur moeten werken
.En zonder partner geen koters.
Of is ze de heilige maagd Maria die uit zichzelf en zonder hulp zwanger wordt?
