Sollicitatiebrieven

quote:gympie26 schreef op 27 augustus 2013 @ 13:24:

[...]





Eens. De gewenste benadering is geheel afhankelijk van bedrijf en branche. Ik heb hier ook wel eens geinformeerd naar wat ze vooral aanraden en wat vooral niet en hier vinden ze de 'standaardbrieven' prima, als uit het verhaal en cv maar de geschiktheid blijkt.Punt is dat die standaardbrieven dus niet gelezen worden en dat dan jouw CV heel sterk moet zijn (lees; goed moet aansluiten). Als dat niet het geval is, en dat is toch met regelmaat, moet je dat echt wel "verkopen" in een goede brief.

quote:Apatura schreef op 27 augustus 2013 @ 13:25:

[...]





Ook voor serveerster bij het plaatselijk zalencentrum?

Ik wil echt duidelijk maken dat ik niet voor een paar maanden werk zoek. De zin zoals jij hem schrijft vind ik 'te' voor de horeca.Andere vraag; kan je dan daar niet gewoon langs gaan? Mooi pakje aan en "Hoi, ik ben die en die en ik hoor dat jullie iemand zoeken. Ik dacht; ik kom even langs voor ik mijn brief stuur, hebben jullie al een beeld wie er achter dat vel papier zit. Best essentieel voor een serveerster dat ik er ook representatief uitzie en niet alleen een passend CV heb" . Zoiets....

quote:Apatura schreef op 27 augustus 2013 @ 13:25:

[...]



Ook voor serveerster bij het plaatselijk zalencentrum?

Ik wil echt duidelijk maken dat ik niet voor een paar maanden werk zoek. De zin zoals jij hem schrijft vind ik 'te' voor de horeca.



Ik gooi het er nu zo maar even in (denk ik normaal langer over na...) maar dan iets in de richting; lange tijd - fijn voor mensen een vertrouwd gezicht / langere tijd - ben een loyaal persoon / langere tijd - ik hou van vastigheid, structuur. Iets in die strekking.



Persoonlijk krijg ik jeuk omdat iemand aan zijn eigen geld denkt (al snap ik uitermate goed dat iedereen werk voor zijn geld haha maar het is voor mij/ons fijn als iemand ook werkelijk met plezier en passie komt ipv alleen het geld)

quote:Apatura schreef op 27 augustus 2013 @ 13:25:

[...]





Ook voor serveerster bij het plaatselijk zalencentrum?

Ik wil echt duidelijk maken dat ik niet voor een paar maanden werk zoek. De zin zoals jij hem schrijft vind ik 'te' voor de horeca.



Ik denk dat je je gedachten over vrijblijvendheid in relatie tot horeca banen moet loslaten. Juist in de horeca zijn ze vanwege hun directe klantcontacten afhankelijk van de betrouwbaarheid, kundigheid en bestendigheid van hun personeel.



Als jij aannemelijk kunt maken dat jij graag in de bediening werkt om mede zo jouw opleiding te kunnen bekostigen voor de komende jaren zou ik dat als een pré zien. Ik zou ervan uitgaan dat ik met jou een verstandige en gemotiveerde kracht in huis zou halen.

Laatste keer dat ik gesolliciteerd heb voor een bijbaan in de horeca heb ik dat gewoon telefonisch gedaan.



Toen had ik gewoon de gouden/telefoongids erbij gepakt en ben k gaan rondbellen naar kroegen/restaurants.



Ik heb gewoon brutaal de vraag gesteld of ze nog iemand konden gebruiken voor in de bediening of achter de bar.



Kreeg er veel positieve reacties van. Uiteindelijk heb ik met veel plezier en liefde 1 jaar in een kroeg gewerkt. Het is dat ik toen ging verhuizen anders had ik het er gewoon bij gehouden zo leuk was het!

En daarbij is het in de horeca vaak dat je niet eens echt ervaring nodig hebt. Zolang je maar enthousiast bent en van aanpakken houdt dan zijn de meeste al erg blij met je.

Geloof me maar. Ik heb heeeeeeeel lang in de horeca gewerkt.



Vlot, enthousiast, niet op het mondje gevallen, van aanpakken houden en wat er ook gebeurd altijd netjes en vriendelijk blijven.



Of gewoon er zelf even langs gaan.

Ik lees eigenlijk nooit de brieven als eerst!

Wij selecteren op passende CV en dan pas kijken we naar de brief.



Grove of veel spelfouten is exit en hele lange brieven ook, daarna word er pas naar originaliteit of leukigheid gekeken.



Ik zou zeker niet zo rare openingszin gebruiken dan nog liever een beetje aangepaste standaard zin...

quote:seabert81 schreef op 27 augustus 2013 @ 13:33:

[...]





Ik gooi het er nu zo maar even in (denk ik normaal langer over na...) maar dan iets in de richting; lange tijd - fijn voor mensen een vertrouwd gezicht / langere tijd - ben een loyaal persoon / langere tijd - ik hou van vastigheid, structuur. Iets in die strekking.



Persoonlijk krijg ik jeuk omdat iemand aan zijn eigen geld denkt (al snap ik uitermate goed dat iedereen werk voor zijn geld haha maar het is voor mij/ons fijn als iemand ook werkelijk met plezier en passie komt ipv alleen het geld)Ik zou niks van dit alles in een brief schrijven.. Dat betekend dat jij nadenkt over het feit dat je wil laten weten dat je lang blijft terwijl je dat helemaal niet wil toch?

Ik zou juist wel iets origineels in de brief zetten! Heb ook een tijdje in de HR gewerkt, en de brieven waar iets leuks in staat trekken wel je aandacht en lees je verder. Ook al sluit het CV niet aan bij wat je zoekt, je onthoudt ze wel. Zelfs nu, jaren later, kan ik me sommige leuke brieven of CV's nog herinneren!

Overigens was dat bij een uitzendbureau, dus dat heeft wel een andere insteek dan bij grotere bedrijven die hun eigen HR doen.

Maar de mensen met leuke (maar niet nuttige) CV's, kon ik vaak ergens anders nog wel plaatsen.

Zou er iemand zo vriendelijk willen zijn om mijn sollicitatiebrief na te kijken??



Dit zal ik daarna gaan vertalen naar het Duits en Engels.



---



Geachte heer/mevrouw,



Communicatief, betrouwbaar en accuraat; deze drie steekwoorden zijn op mij van toepassing. Graag solliciteer ik daarom op de vacature secretaresse.



Het onderhouden van klantcontacten, het organiseren van bijeenkomsten, het notuleren van vergaderingen en het bijhouden van de agenda’s; het is zomaar een greep uit mijn takenpakket.



In mijn huidige baan heb ik bewezen dat ik niet alleen vakinhoudelijk mijn mannetje sta (iemand hier een mooie zin voor voor in het DE en ENG?), maar ook uitstekend presteer in een drukke, stressvolle en dynamische omgeving. Het coördineren en organiseren gaat mij erg goed af, en ik vind het bovendien een van de leukste elementen van mijn werk. Ik zie het als mijn taak de dagelijkse gang van zaken waar nodig in goede banen te leiden, waarbij soms pro-actief optreden nodig is.



U geeft aan onder andere opzoek te zijn naar iemand die de Engelse taal kent zowel in woord als geschrift. Dan ben ik daarvoor de juiste persoon. Ik heb gedurende mijn werkervaring veel contact gehad met internationale klanten en gasten. De Engelse taal is mij daarom ook zeker niet vreemd.



Ik zou mezelf tenslotte willen beschrijven als een enthousiaste en betrouwbare persoonlijkheid, leergierig, een harde werker, en- niet onbelangrijk- een fijne collega. Ik ben ervan overtuigd dat ik op alle fronten aan de functie-eisen voldoe, en als secretaresse kan dragen aan de doelstelling uw bedrijf.



Vanzelfsprekend ben ik graag bereid mijn motivatie nader toe te lichten in een gesprek.



Met vriendelijke groet,



Cinnamonnswirl

quote:cinnamonnswirl schreef op 27 augustus 2013 @ 16:12:

Zou er iemand zo vriendelijk willen zijn om mijn sollicitatiebrief na te kijken??



Dit zal ik daarna gaan vertalen naar het Duits en Engels.



---



Geachte heer/mevrouw,



Communicatief, betrouwbaar en accuraat; deze drie steekwoorden zijn op mij van toepassing. Graag solliciteer ik daarom op de vacature secretaresse. Graag solliciteer ik naar de vacature voor de functie van secretaresse.



Het onderhouden van klantcontacten, het organiseren van bijeenkomsten, het notuleren van vergaderingen en het bijhouden van de agenda’s; het is zomaar een greep uit mijn takenpakket.



In mijn huidige baan heb ik bewezen dat ik niet alleen vakinhoudelijk mijn mannetje sta (iemand hier een mooie zin voor voor in het DE en ENG?), maar ook uitstekend presteer in een drukke, stressvolle en dynamische omgeving. Het coördineren en organiseren gaat mij erg goed af, en ik vind het bovendien een van de leukste elementen van mijn werk. Ik zie het als mijn taak de dagelijkse gang van zaken waar nodig in goede banen te leiden, waarbij soms pro-actief optreden nodig is.



In het Engels zou je "I know the ropes" kunnen gebruiken. Ik zou stressvol weglaten, dat heeft een negatieve bijklank. Het woord dynamisch is voldoende. Soms zou ik vervangen door nu en dan.



U geeft aan onder andere opzoek te zijn naar iemand die de Engelse taal kent zowel in woord als geschrift. Dan ben ik daarvoor de juiste persoon. Ik heb gedurende mijn werkervaring veel contact gehad met internationale klanten en gasten. De Engelse taal is mij daarom ook zeker niet vreemd.



Opzoek = op zoek. De zin "Ik heb gedurende..." zou ik omzetten naar "In eerdere functies heb ik veel contact gehad met internationale klanten en gasten". De zin "De Engelse taal..." is een lege zin, misschien kun je iets vertellen over het niveau van jouw Engels.



Ik zou mezelf tenslotte willen beschrijven als een enthousiaste en betrouwbare persoonlijkheid, leergierig, een harde werker, en- niet onbelangrijk- een fijne collega. Ik ben ervan overtuigd dat ik op alle fronten aan de functie-eisen voldoe, en als secretaresse kan dragen aan de doelstelling uw bedrijf.



Niet beginnen met "Ik", begin met "Tenslotte zou ik mezelf...". Let op de interpunctie, na de "en" moet een spatie en dan pas een streepje. En wat kun je dragen? Het is bijdragen.



Vanzelfsprekend ben ik graag bereid mijn motivatie nader toe te lichten in een gesprek.





Met vriendelijke groet,



CinnamonnswirlDit zijn de eerste dingen die me opvallen. Hoop dat je er wat aan hebt. Persoonlijk zou ik wat woorden gebruiken die het bedrijf in hun vacature heeft genoemd om zichzelf te omschrijven. Succes!

Heel erg bedankt scriptum!

Het is me toch even geleden dat ik zo'n brief moest tikken .

Graag gedaan, Cinnamonnswirl. Zoals gezegd, het zijn de eerste dingen die mij opvallen. Wellicht hebben andere forummers meer tips and tricks voor je. Hoop dat je succes hebt.

quote:betjebig schreef op 27 augustus 2013 @ 13:18:

[...]



Zo'n zin kan toch echt niet in alle branches. Wij zijn momenteel op zoek naar een nieuwe registeraccountant en ik denk dat we toch raar op zouden kijken van zo'n openingszin. Mijn eigen (incidentele) sollicitatiebrieven zijn vrij standaard, en het cv juist aangepast op de vacature.Jammer dat je denkt dat dat niet kan, en blijkbaar niet ziet in de praktijk. Dat is zeker wel mogelijk, juist omdat jullie, vermoedelijk, naar een RA op zoek zijn die in het bedrijfsleven aan de slag gaat. Zo'n bedrijf houdt zich dus niet alleen bezig met controlewerkzaamheden en cijfers, dus enige affiniteit met de bedrijfsactiviteiten van de sollicitant kunnen prima in een brief worden beschreven.

Je bent aan het einde tussen doelstelling en uw bedrijf het woordje van vergeten.

quote:modus schreef op 27 augustus 2013 @ 17:00:

[...]



Jammer dat je denkt dat dat niet kan, en blijkbaar niet ziet in de praktijk. Dat is zeker wel mogelijk, juist omdat jullie, vermoedelijk, naar een RA op zoek zijn die in het bedrijfsleven aan de slag gaat. Zo'n bedrijf houdt zich dus niet alleen bezig met controlewerkzaamheden en cijfers, dus enige affiniteit met de bedrijfsactiviteiten van de sollicitant kunnen prima in een brief worden beschreven.Ik werk bij de rijksoverheid, en niet bij het meest innovatieve dynamische onderdeel Het zal je waarschijnlijk ook niet schaden, zo'n optimistische 'hoera hier ben ik' brief, maar ik geloof best dat er even van opgekeken wordt. Bij ons wordt in eerste instantie naar het cv gekeken, en als je niet voldoet aan de harde eisen krijg je sowieso een afwijzing. Daarna gaan de brieven en cv's naar de selecteurs die een selectie maken van wie uitgenodigd wordt.

[quote]scriptum schreef op 27 augustus 2013 @ 16:38:

[...]



Je solliciteert niet naar een vacature maar naar een functie. Dat moet je nog even veranderen!

quote:Bim schreef op 27 augustus 2013 @ 23:50:

[quote]scriptum schreef op 27 augustus 2013 @ 16:38:

[...]



Je solliciteert niet naar een vacature maar naar een functie. Dat moet je nog even veranderen!Inderdaad. My bad.