Geld & Recht
alle pijlers
Wie heeft de meeste rechten in de schoolvakanties?
woensdag 1 oktober 2025 om 08:51
Heel raar. Alles wat ik overwerk, ook in de zorg, krijg ik plus-uren voor.
En ja, die kan ik dan , theoretisch gezien, ergens anders opnemen. Zelfde principe (zou personeelstekort niet zo'n issue zijn).
de wereld wacht om ontdekt te worden
woensdag 1 oktober 2025 om 08:56
Hoe dan ook.... elk nadeel heb zijn voordeel, blijkt maar weer.moizer schreef: ↑29-09-2025 16:52En die mensen staan dus ook het hele jaar die 50/55 uur ingeroosterd, waarbij hun basistaak 50/55 uur omvat en het ook de bedoeling is dat ze er iedere week 50/55 uur zijn? (Waarbij het vervolgens regelmatig voorkomt dat ze tot de 60 uur gaan omdat er iets voorbij komt dat gedaan moet worden)
Wil je een relaxte 9-5 baan zonder gedoe of overwerk?
Prima, dan krijg je daar naar betaald.
Ben je bereid om 8-5 te werken? Kun je b.v. langer vrij nemen. En wil je 50-55 uur investeren? Dan gaat je salaris boven de 10.000.
de wereld wacht om ontdekt te worden
woensdag 1 oktober 2025 om 10:27
Dat is gewoon anders als medisch specialist. Maar goed, daar is dan ook het salaris naar (ook een goede reden om dat niet verder af te kalven want waarom zou je anders overwerken). Bij ons worden die extra gewerkte uren niet eens geregistreerd (en mocht ik eens een keer toch eerder weggaan, dat ook niet)
woensdag 1 oktober 2025 om 10:55
Inderdaad, op papier zal het zo werken en sommigen zullen het ook wel netjes doen. Ik ken ook iemand die lerares is en zij is bijna altijd vroeg thuis. Soms is ze bezig iets te organiseren maar meestal niet. Daar is ze ook eerlijk over, ze zegt zelf dat dat zo fijn is, korte dagen en veel vakantie.
woensdag 1 oktober 2025 om 11:02
En als mensen in het onderwijs overwerken (dus bovenop die 'vaste' extra uren) krijgen ze sowieso niks.
Ik was in coronatijd ook echt diep onder de indruk dat al die zorgmedewerkers vrijwillig dubbele diensten gingen draaien. Tot ik begreep dat bijvoorbeeld verpleegkundigen hun extra diensten uitbetaald kregen of tijd-voor-tijd kregen. Nog steeds diep respect, maar dus geen vrijwilligerswerk. I.t.t. bijvoorbeeld de mensen in het onderwijs die alle lessen moesten omkatten naar online en voor hun gewerkte avonden en weekenden geen compensatie kregen. Begrijp me niet verkeerd: dat is part of de deal in het onderwijs en de mensen in de zorg hebben echt keihard gewerkt, tijd met hun dierbaren en zelfs hun eigen gezondheid opgeofferd voor het collectief! Wat ik bedoel is dat het nogal uitmaakt wat je functie is en wat je bedoelt met 'overwerken'. Tijd-voor-tijd, extra uren werken tegen extra loon of iets in je vrije tijd afmaken vind ik allemaal andere soorten overwerken. Ook vind ik het uitmaken of je salaris rekening houdt met dat soort overwerk (zoals bij een medisch specialist, bepaalde managementfuncties of strategy consultants).
woensdag 1 oktober 2025 om 11:38
Bij ons wordt geen overwerk meer betaald (in geld of tijd) bij de functies die een salaris hebben vanaf ca. anderhalf keer modaal) Dus niet de hogere functies zoals jij noemt. Het zijn de "gewone" software developers en projectleiders.
woensdag 1 oktober 2025 om 11:45
Maar dat zijn toch ook gewoon de voorwaarden waar je voor kiest? En geldt dat uiteindelijk niet voor ieder beroep?
Er wordt hier van alles vergeleken met elkaar, tot aan wie heeft het het zwaarste en welke beroepen zijn het "zieligste".
Als ik kies voor onderwijs, dan zit ik met vaste vakanties. Kies ik voor horeca, dan moet ik avonden en weekenden werken, in de zorg wisselende diensten, in een fabriek ploegendiensten, in bouw met weer en wind buiten, enz.
Is het dan nodig om die vergelijkingen tussen zorg en onderwijs te maken tijdens corona? Ik vind dat een beetje een wedstrijdje verpissen eerlijk gezegd.
Er wordt hier van alles vergeleken met elkaar, tot aan wie heeft het het zwaarste en welke beroepen zijn het "zieligste".
Als ik kies voor onderwijs, dan zit ik met vaste vakanties. Kies ik voor horeca, dan moet ik avonden en weekenden werken, in de zorg wisselende diensten, in een fabriek ploegendiensten, in bouw met weer en wind buiten, enz.
Is het dan nodig om die vergelijkingen tussen zorg en onderwijs te maken tijdens corona? Ik vind dat een beetje een wedstrijdje verpissen eerlijk gezegd.
Sur mes cahiers d’écolier
Sur mon pupitre et les arbres
Sur le sable sur la neige
J’écris ton nom
Liberté
Paul Eluard
Sur mon pupitre et les arbres
Sur le sable sur la neige
J’écris ton nom
Liberté
Paul Eluard
woensdag 1 oktober 2025 om 12:10
Wat dat betreft klopt de titel van dit topic ook totaal niet meer met waarover het nu gaat. Het gaat over onderwijs, hoeveel uren die werken om die schoolvakanties vrij te hebben en ineens over overwerk.
Maar niet meer over wie meer recht lijken te hebben op vrij tijdens schoolvakanties.
Bij ons (zorg) is er uiteindelijk geloot voor de voorjaars- en meivakantie. Iedereen had dus even veel kans op vrij te krijgen tijdens deze vakanties.
Maar niet meer over wie meer recht lijken te hebben op vrij tijdens schoolvakanties.
Bij ons (zorg) is er uiteindelijk geloot voor de voorjaars- en meivakantie. Iedereen had dus even veel kans op vrij te krijgen tijdens deze vakanties.
Niet mijn demissionaire demissionaire regering en ik hoor niet meer bij het zogenaamde volk.
woensdag 1 oktober 2025 om 12:42
Volgens mij geef je op de verkeerde af.Amaryllis schreef: ↑01-10-2025 11:02En als mensen in het onderwijs overwerken (dus bovenop die 'vaste' extra uren) krijgen ze sowieso niks.
Ik was in coronatijd ook echt diep onder de indruk dat al die zorgmedewerkers vrijwillig dubbele diensten gingen draaien. Tot ik begreep dat bijvoorbeeld verpleegkundigen hun extra diensten uitbetaald kregen of tijd-voor-tijd kregen. Nog steeds diep respect, maar dus geen vrijwilligerswerk. I.t.t. bijvoorbeeld de mensen in het onderwijs die alle lessen moesten omkatten naar online en voor hun gewerkte avonden en weekenden geen compensatie kregen. Begrijp me niet verkeerd: dat is part of de deal in het onderwijs en de mensen in de zorg hebben echt keihard gewerkt, tijd met hun dierbaren en zelfs hun eigen gezondheid opgeofferd voor het collectief! Wat ik bedoel is dat het nogal uitmaakt wat je functie is en wat je bedoelt met 'overwerken'. Tijd-voor-tijd, extra uren werken tegen extra loon of iets in je vrije tijd afmaken vind ik allemaal andere soorten overwerken. Ook vind ik het uitmaken of je salaris rekening houdt met dat soort overwerk (zoals bij een medisch specialist, bepaalde managementfuncties of strategy consultants).
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
de wereld wacht om ontdekt te worden
woensdag 1 oktober 2025 om 14:30
Zooooo, toe maar! Lekkere collega is jouw man hoor! (Not)thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
woensdag 1 oktober 2025 om 17:18
Of een gespecialiseerde kleuterjuf van groep 1,2 die dat al jaren goed doet. De leerlijnen duidelijk heeft en middels gestructureerd observeren goed kan signaleren welk kind wat nodig heeft. En zodoende dat wat sneller kan dan de ander, want ze heeft het beroep in de vingers. Idem voor een leerkracht die het 5e jaar groep 7 heeft en weet waar de struikelblokken zich kunnen voordoen in de methodes en daar adequaat op anticipeert. Dat jou man dat niet kan is schijnbaar zijn manco.thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
Afkoelen heeft gewerkt
woensdag 1 oktober 2025 om 17:20
Dit inderdaad, iedereen kiest toch zelf voor zijn beroep / baan, en ja je kan als je echt wil een andere tak in, als dat beter lijkt.MrsM schreef: ↑01-10-2025 11:45Maar dat zijn toch ook gewoon de voorwaarden waar je voor kiest? En geldt dat uiteindelijk niet voor ieder beroep?
Er wordt hier van alles vergeleken met elkaar, tot aan wie heeft het het zwaarste en welke beroepen zijn het "zieligste".
Als ik kies voor onderwijs, dan zit ik met vaste vakanties. Kies ik voor horeca, dan moet ik avonden en weekenden werken, in de zorg wisselende diensten, in een fabriek ploegendiensten, in bouw met weer en wind buiten, enz.
Is het dan nodig om die vergelijkingen tussen zorg en onderwijs te maken tijdens corona? Ik vind dat een beetje een wedstrijdje verpissen eerlijk gezegd.
Horeca is volgens mij en hard werken, rottijden dat iedereen vrij is en jij moet werken en niet de best betaalde baan. Mensen in de horeca hoor ik hier niet, of ze zijn er niet dat kan ook.
En zo zijn er nog wel meer beroepen.
En over de tijd in corona was voor het vele aanpassen, bv ouders en thuiswerken met kinderen die via teams les kregen of samen met ouder aan de slag moesten. Of de zzp’ers die niet konden werken etc etc.
De hele discussie is allang niet meer topic gerelateerd, misschien verdient dat wel een eigen topic, wie heeft het meest / minst vakantie, zwaar / minder zwaar beroep.
woensdag 1 oktober 2025 om 17:23
Of collega’s die wel hun grenzen bewaken en zorgen dat ze straks niet uitvallen.thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
Ik vind dit wel nare opmerking naar mensen in het onderwijs die zo gezien worden door jouw man.
Is hij zelf nog wel tevreden met zijn baan? Hij klinkt vrij negatief.
woensdag 1 oktober 2025 om 18:50
thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
Als je met een vinger wijst naar een ander, wijzen de rest van je vingers naar jezelf......
Ik ben ook die kut-collega die elke dag om 16:32 op haar fiets zit. (Andere branche dat wel) Wordt ook wel eens over gepraat door anderen. Wat de meesten niet zien is dat ik elke dag als eerste binnen ben 7:55 of eerder. Maak elke dag de personeelsruimte aan kant. Ruim de vaatwasser uit, in weer in. Haal doekje over de tafels etc. En als iedereen dan binnen komt heb ik er al een half uur of meer op zitten. Soms zit ik als laatste aan mijn bureau en dat wordt dan wel weer gezien.
Stop met oordelen zolang je niet alle ins en outs kent.
Iedereen heeft het recht veilig over straat te kunnen gaan.
woensdag 1 oktober 2025 om 18:54
Ik heb een bedrijfsluiting in de zomer en met kerst, ook om zulke situaties te voorkomen. De weken voor de sluiting in de zomer zijn ieder jaar in overleg, maar anders dan krijg je inderdaad dat je als "eigenaar" achter het net vist, want de toko moet open blijven. En met een klein team betekent het ook extra uren make voor degenen die niet met vakantie gaan, want als 1 fulltimer weg is kunnen de 2 anderen en ik niet 10+ uren per week extra maken.
Dus een sluiting is dan het handigste.
Sur mes cahiers d’écolier
Sur mon pupitre et les arbres
Sur le sable sur la neige
J’écris ton nom
Liberté
Paul Eluard
Sur mon pupitre et les arbres
Sur le sable sur la neige
J’écris ton nom
Liberté
Paul Eluard
woensdag 1 oktober 2025 om 19:46
1,5 keer modaal vind ik onder de hogere inkomens vallen. Misschien was de term 'hogere functie' niet handig gekozen, want ik ken het ook vooral als iets wat vanaf bepaalde salarisschalen van toepassing is.
woensdag 1 oktober 2025 om 20:03
Ja klopt, ik wilde op iemand anders te reageren, niet goed geklikt denk ik. Overigens is het niet bedoeld als 'afgeven' op een specifiek persoon, maar als een bijdrage aan het gesprek hier.thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
Lijkt me trouwens ook aan de leidinggevende liggen als iemand zijn/haar uren structureel niet maakt en daar kennelijk mee wegkomt (of er speelt iets waar je man niet van op de hoogte is, ik ben ook een tijd om 10u komen aankakken en om 16u al naar huis gegaan zonder dat mijn collega's wisten waarom). Een stap extra zetten bovenop je contract is natuurlijk leuk als het kan en je daar voldoening uit haalt, maar genoeg mensen die dat niet kunnen of willen.
donderdag 2 oktober 2025 om 07:39
Of misschien colkega's die naast docent ook nog zzp-er zijn en alle uren die niet direkt met leerlingen gewerkt moeten worden en raadselachtig niet is. Maar wel hun zzp-zaken afhandelen in die tijd.Winterkoud schreef: ↑01-10-2025 17:23Of collega’s die wel hun grenzen bewaken en zorgen dat ze straks niet uitvallen.
Ik vind dit wel nare opmerking naar mensen in het onderwijs die zo gezien worden door jouw man.
Is hij zelf nog wel tevreden met zijn baan? Hij klinkt vrij negatief.
En daar ook nog mee lopen op te scheppen.
En ja, dan mag mijn man best klagen over die collega tegenover mij. Daar zijn we partners voor. Luisterend oor enz.
Leidinggevende boeit het allemaal niet.
de wereld wacht om ontdekt te worden
donderdag 2 oktober 2025 om 16:27
Wat een kutopmerking. Over collega’s die de kantjes eraf lopen, maar ook over die kleuterjuf. Echt hoor, ik heb een jaar of 3 kleuters gehad maar echt doe mij de pubers maar. Net of die kleuterjuf niks te doen heeft na school. Ik vond het juist heel pittig en veel wat er moest gebeuren bij de kleuters. Echt heel denigrerend dit.thanx schreef: ↑01-10-2025 12:42Volgens mij geef je op de verkeerde af.
Mijn man is leraar en ik weet wel degelijk waar ik het over heb.
Ik reageerde op iemand anders die aangaf dat die in de gezondheidszorg altijd overwerkt en dit nooit betaald/terug krijgt.
Die reactie staat los van het vak onderwijzer.
Oh, reactie op iemand anders (weet even niet meer wie) die aan geeft dat ze ook een lerares kent die altijd vroeg thuis is en lang vakantie heeft....
Dan is dat waarschijnlijk die ene k*t collega die de kantjes er vanaf loopt en nooit een stap extra zet. Hoor mijn man constant over dat soort collega's.
Of misschien kleuterjuf van groep 1 of 2?
"After all this time?" "Always."
donderdag 2 oktober 2025 om 16:50
Ik werk op een middelbare school en ik heb best wat collega’s die de kantjes eraf lopen. Gelukkig lang niet allemaal, maar het zijn er zeker meer dan 1 of 2.Severus_Snape schreef: ↑02-10-2025 16:27Wat een kutopmerking. Over collega’s die de kantjes eraf lopen, maar ook over die kleuterjuf. Echt hoor, ik heb een jaar of 3 kleuters gehad maar echt doe mij de pubers maar. Net of die kleuterjuf niks te doen heeft na school. Ik vond het juist heel pittig en veel wat er moest gebeuren bij de kleuters. Echt heel denigrerend dit.
donderdag 2 oktober 2025 om 17:50
Ventileren snap ik, maar in alle posten is het vooral kommer en kwel van je man, met vervolgens deze rotopmerking over collega’s. En sommige zullen vast kantjes ervan aflopen, overal waar je werkt heb je die collega’s, maar je man kan prima zijn eigen grenzen gaan bewaken. Blijkbaar wil /kan hij dat niet.thanx schreef: ↑02-10-2025 07:39Of misschien colkega's die naast docent ook nog zzp-er zijn en alle uren die niet direkt met leerlingen gewerkt moeten worden en raadselachtig niet is. Maar wel hun zzp-zaken afhandelen in die tijd.
En daar ook nog mee lopen op te scheppen.
En ja, dan mag mijn man best klagen over die collega tegenover mij. Daar zijn we partners voor. Luisterend oor enz.
Leidinggevende boeit het allemaal niet.
Een andere baan bij een andere school kan ook nog, kom je wel weer dezelfde types collega’s tegen.
donderdag 2 oktober 2025 om 19:40
Dat geloof ik zeker! Is bij ons op school ook zo. Ik ben het er alleen niet mee eens - en dat heb ik al eerder geschreven - dat mensen die op hun vrije dagen niet aan het werk zijn, geen ouders bellen of uiterlijk om 17.30 stoppen per definitieve de kantjes eraf lopen.Blackstarr schreef: ↑02-10-2025 16:50Ik werk op een middelbare school en ik heb best wat collega’s die de kantjes eraf lopen. Gelukkig lang niet allemaal, maar het zijn er zeker meer dan 1 of 2.
"After all this time?" "Always."
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
