Geld & Recht alle pijlers

Geen loon, mag dat?

01-12-2011 13:08 39 berichten
Even een korte situatieschets:

Bedrijf keert geen loon uit omdat het geld er simpelweg niet is ivm crisis. Kunnen ze dit zomaar maken? Zijn bedrijven daar niet voor verzekerd of iets dergelijks? Wat zijn de nu te ondernemen stappen? Want huurbaas wacht op geld en dreigt met uitzetting.



(een vriendin van me maakt dit momenteel mee, ze belde me net op)
Dat kan. Heb ik zelf ook een keer meegemaakt.



Kans dat het bedrijf failliet wordt verklaard lijkt me groot. Achterstallig loon zal dan later (dat kan lang duren) uitbetaald worden.
volgens mij moet je vriendin nu bij het UWV aankloppen voor geld, maar daar gaat hoe dan ook tijd overheen.

Wat typisch dat ze meteen gedreigd wordt met uithuiszetting....heeft ze al problemen met de huur betalen?
Alle reacties Link kopieren
Nee, ze moeten dan in ieder geval rente betalen over het te laat betaalde salaris. Als je vriendin niet lid is van een vakbond, laat dan een collega die wel lid is van een vakbond deze inschakelen.
Alle reacties Link kopieren
http://www.juridischloket ... n-niet/Pages/default.aspx
Ze heeft al 2 maanden te laat betaald ( het gaat dan maar om 2 a 3 dagen te laat omdat haar bedrijf dus het loon niet op tijd had, huurbaas is kneiterharde zakenman dus "voor jou 10 anderen"mentaliteit)
Alle reacties Link kopieren
http://www.uwv.nl/Werkloo ... bij_betalingsonmacht.aspx
Alle reacties Link kopieren
Nee, dat mag niet. Hier wat meer info.
Alle reacties Link kopieren
En de huisbaas kan je niet meteen buitengooien. Er bestaat ook nog iets als huurbescherming.



Stuur haar door naar juridisch loket, voor beide dingen.
Nope
Maar van een kale kip kun je niet plukken. Denk dan niet dat het zin heeft om allerlei herinneringsbrieven en aanmaningen te gaan sturen. Haar baas heeft namelijk zelf aangegeven het geld niet te kunnen uitkeren omdat dat niet aanwezig is..

Heb haar het nr van het juridisch loket doorgegeven, ze gaat huurbaas een mail sturen (ze wilt nl ook weg uit t huis omdat het gewoon te duur is maar zit vast aan een jaar overeenkomt dus dat is ook nog weer een ander ingewikkeld verhaal)
Alle reacties Link kopieren
quote:Doperwt schreef op 01 december 2011 @ 13:12:

Ze heeft al 2 maanden te laat betaald ( het gaat dan maar om 2 a 3 dagen te laat omdat haar bedrijf dus het loon niet op tijd had, huurbaas is kneiterharde zakenman dus "voor jou 10 anderen"mentaliteit)



Gelukkig is de situatie nog niet zodanig dat dat een uitgemaakte zaak is. Daar komt echt eerst nog een rechter aan te pas.

Zeker als vriendin zaak maakt van de loonvordering, en dat dus kan aantonen en zich verder bekommert om iig geen daadwerkelijke huurachterstand op te lopen, zou dat niet zo snel tot echte problemen mbt uitzetting moeten leiden.
Alle reacties Link kopieren
Dan is haar baas behoorlijk aso dat hij mensen door laat werken zonder iets te zeggen, of wist je vriendin dat ze voor niets stond te werken?
Nope
Alle reacties Link kopieren
quote:Doperwt schreef op 01 december 2011 @ 13:18:

Maar van een kale kip kun je niet plukken. Denk dan niet dat het zin heeft om allerlei herinneringsbrieven en aanmaningen te gaan sturen. Haar baas heeft namelijk zelf aangegeven het geld niet te kunnen uitkeren omdat dat niet aanwezig is..Maar je moet alleen al omwille van bv die huurperikelen wél die kip formeel juridisch waarschuwen! Hup hup hup, op naar het JL! Niet verstandig dat ze het al een paar maanden op zijn beloop laat....
Alle reacties Link kopieren
@Doperwt, vriendin gerust stellen. Met 2 of 3 keer 2 of 3 dagen te laat betalen kun je niet zomaar je huis uit worden gezet, daar moet je je heel wat slechter voor betalen.
Alle reacties Link kopieren
Is er zicht op beterschap? Ik heb aan de andere kant gestaan. Mijn bedrijf had wat flinke tegenslagen gehad en ik kon ook nergen meer geld vandaan halen.

Ik heb dit duidelijk gecommuniceerd naar het personeel en aangegeven wanneer er weer geld kwam. Zij hebben mij gelukkig de tijd (kunnen) gegeven om het zo te doen. Anders had ik faillisement moeten aanvragen.

Nu een jaar later ben ik ontzettend blij dat ze zo meedenkend en geduldig waren.



Ik snap dat dat niet voor iedereen kan, maar mijn personeel verdient echt en warme douche! Zonder hun steun zat ik nu waarschijnlijk in een schuldsanering o.i.d.
Alle reacties Link kopieren
quote:Doperwt schreef op 01 december 2011 @ 13:18:

Maar van een kale kip kun je niet plukken. Denk dan niet dat het zin heeft om allerlei herinneringsbrieven en aanmaningen te gaan sturen. Haar baas heeft namelijk zelf aangegeven het geld niet te kunnen uitkeren omdat dat niet aanwezig is..

Heb haar het nr van het juridisch loket doorgegeven, ze gaat huurbaas een mail sturen (ze wilt nl ook weg uit t huis omdat het gewoon te duur is maar zit vast aan een jaar overeenkomt dus dat is ook nog weer een ander ingewikkeld verhaal)Ergens denk ik dat vriendin er een beetje een potje van staat te maken... Ondanks loon- en huurproblemen is zij wel gehouden aan dat contract. Huurbaas kan ook zomaar de rest van dat jaar in één keer gaan vorderen als zij er eerder uit wil! Ik zou die mail haar nog even niet nu laten sturen....
De medewerkers hebben allemaal hart voor de zaak en willen heel graag het samen laten werken (is geen groot bedrijf) Iedereen is er van op de hoogte dat het shit gaat maar dit is nu de eerste keer dat het loon daadwerkelijk niet betaald kan worden.
quote:Tia.Dalma schreef op 01 december 2011 @ 13:22:

[...]





Ergens denk ik dat vriendin er een beetje een potje van staat te maken... Ondanks loon- en huurproblemen is zij wel gehouden aan dat contract. Huurbaas kan ook zomaar de rest van dat jaar in één keer gaan vorderen als zij er eerder uit wil! Ik zou die mail haar nog even niet nu laten sturen....Ze wilt er per 1 januari uit zijn en heeft ook een borg van een maand betaald. Ze wilt hem vragen of ze voor de borg nog december kan wonen en dat ze zelf voor een huurder zorgt (scheelt ook weer makelaars kosten voor huurbaas) Vragen kan nooit kwaad toch? Ze zegt nog niet officieel op..
Als je je loon niet meer krijgt, kun je je werkgever failliet laten verklaren, maar ik zou de rechtsbijstandsverzekering, het jurdisch loket of het UWV om raad vragen.



Ook als je de verstandhouding goed wilt houden, is het prettig om te weten hoe je dit juridisch het ebste kunt aanpakken. Het kan 10 keer fout en maar 1 keer goed.
Alle reacties Link kopieren
quote:Doperwt schreef op 01 december 2011 @ 13:28:

[...]





Ze wilt er per 1 januari uit zijn en heeft ook een borg van een maand betaald. Ze wilt hem vragen of ze voor de borg nog december kan wonen en dat ze zelf voor een huurder zorgt (scheelt ook weer makelaars kosten voor huurbaas) Vragen kan nooit kwaad toch? Ze zegt nog niet officieel op..Ik zou echt eerst even de hele boel bij het JL neerleggen. Soms kan vragen wél kwaad namelijk, zeker als degene aan wie gevraagd wordt, al iets met jou te stellen heeft en jij dingen vraagt die contractueel echt anders zijn afgesproken. Borg is niet bedoeld als huurgelden!
Alle reacties Link kopieren
quote:Tia.Dalma schreef op 01 december 2011 @ 13:22:

[...]





Huurbaas kan ook zomaar de rest van dat jaar in één keer gaan vorderen als zij er eerder uit wil! Ik zou die mail haar nog even niet nu laten sturen....Op wat voor gronden kan een huurbaas dit? Heb jij een link oid waar deze info staat? Voor mij erg interessant namelijk.
Alle reacties Link kopieren
Driewieler, als huurbaas en huurder een afspraak hebben dat het contract hen in ieder geval het eerste jaar aan elkaar bindt zonder verdere mogelijkheid van tussentijdse opzegging, danwel beperkte mogelijkheid daartoe, dan lijkt het me logisch dat als huurder vervolgens wél eerder weg wil (of om een oneigenlijke reden), hij als schadevergoeding (want hij zou anders wel dat hele jaar huur hebben gevangen) het restantbedrag kan opeisen.



Vergelijk met bv je telefoonabonnement: daar zit je dan de eerste (twee) jaar aan vast, en mocht jij eerder wegwillen dan die periode, mag je gewoon die resterende maanden in één keer ophoesten. Staat nl in je contract. Bij bv een arbeidsovereenkomst kan de werkgever je houden aan de tegenprestatie zijnde arbeid, danwel een schadevergoeding eisen. En in dit geval maakt het voor de huurbaas niet uit of je er wel of niet zit: gewoon doorbetalen óf ophoesten omdat hij dan een nieuwe huurder moet zoeken. Dat hij die mogelijk eerder vindt dan dat de eigenlijke periode afloopt, maakt niet uit.
We gaan morgen naar JL. Vervelende is dat huurbaas niet in NL woont en alles via een contactpersoon gaat (die niet thuis geeft, hij heeft haar aangeboden dat ze 250 betaald en dat hij dan alles rond maakt en dat ze zich niet druk hoeft te maken om het onderbreken van huurcontract. Maar dit zijn in mijn ogen nogal louche zaken want als ze wilt vragen waarom en hoe dat dan werkt dan neemt die gast niet meer op. Heel raar allemaal, we vragen ons ook af of huurbaas hier van af weet.. weer dilemma: vragen hoe dit zit aan huurbaas of niet??)
Alle reacties Link kopieren
quote:Doperwt schreef op 01 december 2011 @ 13:12:

Ze heeft al 2 maanden te laat betaald ( het gaat dan maar om 2 a 3 dagen te laat omdat haar bedrijf dus het loon niet op tijd had, huurbaas is kneiterharde zakenman dus "voor jou 10 anderen"mentaliteit)Dit snap ik dan niet: ze heeft er wel problemen mee als ze zelf iets te laat betaald wordt, maar vindt het blijkbaar geen probleem zelf haar verplichtingen (op tijd de huur betalen) niet na te komen.
quote:Pauline65 schreef op 01 december 2011 @ 13:43:

[...]





Dit snap ik dan niet: ze heeft er wel problemen mee als ze zelf iets te laat betaald wordt, maar vindt het blijkbaar geen probleem zelf haar verplichtingen (op tijd de huur betalen) niet na te komen.Ze krijgt te horen dat ze helemaal geen loon krijgt, lijkt me wel iets anders. En ze vind het geen probleem dat ze later haar geld krijgt, nogmaals de communicatie binnen het bedrijf en de geld problemen is helder. En ze zit er heel erg mee dat ze niet op tijd kan betalen, geloof mij.

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven