Detachering / traineeship, wil ik dit?
donderdag 25 oktober 2018 om 17:18
Na een paar maanden thuis te hebben gezeten heb ik komende week een selectiedag voor een traineeship. Het betreft een programma van twee jaar waarbij je vier dagen gedetacheerd wordt en één dag een opleiding volgt.
Het vakgebied is niet iets waar mijn hart ligt, maar wel iets waar ik al enige ervaring mee heb en waarmee ik me prima kan vermaken. Het trekt me vanwege de afwisseling van verschillende opdrachten. De zeer uitgebreide opleiding had voor mij ook uit meer praktijkgerichte trainingen mogen bestaan. Nog los van of ze me überhaupt willen hebben zit ik nu met de vraag: wil ik dit wel?
Aan de ene kant heb ik niets te willen. De richting die ik wel op wil biedt hier en daar een vacature (het is nogal een niche), maar ik word maar zeer zelden uitgenodigd. Één keer was ik het bijna, maar helaas. Buiten dat heb ik nog weinig succes gehad. Dat het werk voor het oprapen ligt merk ik dan ook niet echt. Ik heb de indruk dat er heel veel intern wordt opgevuld. Dit is een interessante kans op een baan op mijn werk- en denkniveau. Bovendien biedt het mogelijkheden voor de toekomst.
Anderzijds vraagt het een behoorlijke inzet, en verbind ik me twee jaar aan iets wat ik zeker niet de rest van mijn leven wil doen. Uiteindelijk komt het dus neer op: ga ik voor zekerheid of voor mijn droombaan?
Hebben jullie misschien ervaringen, levenslessen of wijze raad die me kunnen helpen beslissen?
Het vakgebied is niet iets waar mijn hart ligt, maar wel iets waar ik al enige ervaring mee heb en waarmee ik me prima kan vermaken. Het trekt me vanwege de afwisseling van verschillende opdrachten. De zeer uitgebreide opleiding had voor mij ook uit meer praktijkgerichte trainingen mogen bestaan. Nog los van of ze me überhaupt willen hebben zit ik nu met de vraag: wil ik dit wel?
Aan de ene kant heb ik niets te willen. De richting die ik wel op wil biedt hier en daar een vacature (het is nogal een niche), maar ik word maar zeer zelden uitgenodigd. Één keer was ik het bijna, maar helaas. Buiten dat heb ik nog weinig succes gehad. Dat het werk voor het oprapen ligt merk ik dan ook niet echt. Ik heb de indruk dat er heel veel intern wordt opgevuld. Dit is een interessante kans op een baan op mijn werk- en denkniveau. Bovendien biedt het mogelijkheden voor de toekomst.
Anderzijds vraagt het een behoorlijke inzet, en verbind ik me twee jaar aan iets wat ik zeker niet de rest van mijn leven wil doen. Uiteindelijk komt het dus neer op: ga ik voor zekerheid of voor mijn droombaan?
Hebben jullie misschien ervaringen, levenslessen of wijze raad die me kunnen helpen beslissen?
donderdag 25 oktober 2018 om 17:30
Wat ga je leren op de trainingsdagen? In welke mate is dat een inhoudelijke training? En in welke mate ga je professionele vaardigheden ontwikkelen?
Dat laatste is sowieso verschrikkelijk waardevol, en er zijn zeker geen eindeloze mogelijkheden in alle werkvelden, maar dat moet je zelf afwegen.
Hoever zit je droomwerkveld van dit werkveld af?
Dat laatste is sowieso verschrikkelijk waardevol, en er zijn zeker geen eindeloze mogelijkheden in alle werkvelden, maar dat moet je zelf afwegen.
Hoever zit je droomwerkveld van dit werkveld af?
donderdag 25 oktober 2018 om 17:31
donderdag 25 oktober 2018 om 17:34
Veel mensen doen iets niet voor de rest van hun leven.
Als je droombaan nu niet- en naar verwachting binnenkort niet binnen handbereik ligt, kun je deze traineeship doen. Wellicht is over 5 jaar je droombaan wel binnen handbereik. En switch je alsnog.
Ik zou het idee loslaten dat deze investering een commitment voor het leven is.
donderdag 25 oktober 2018 om 18:00
Vooral inhoudelijk, en een aantal keer vaardigheden.Kaaaaaaaatje schreef: ↑25-10-2018 17:30Wat ga je leren op de trainingsdagen? In welke mate is dat een inhoudelijke training? En in welke mate ga je professionele vaardigheden ontwikkelen?
donderdag 25 oktober 2018 om 18:06
Je droombaan ga je ook niet binnenhalen als je niet meer ervaring op gaat doen. Zo'n gat op je cv is natuurlijk nooit goed.
donderdag 25 oktober 2018 om 18:07
Bijna niemand heeft een baan voor "de rest van je leven" meer.
Een droom of passie moet je ontwikkelen. Van de eerstejaarsstudenten wil iedereen kinder-, tropen- of sportarts worden. Niemand zegt dan dat ze graag uroloog of MLD specialist willen worden. Die passie ontwikkelt zich door de jaren heen.
Dus hoe weet je nu dat dit niet je droom baan zal kunnen worden?
Om een passie te ontwikkelen moet je tijd en energie investeren. Dit lijkt me een mooi kans!
Een droom of passie moet je ontwikkelen. Van de eerstejaarsstudenten wil iedereen kinder-, tropen- of sportarts worden. Niemand zegt dan dat ze graag uroloog of MLD specialist willen worden. Die passie ontwikkelt zich door de jaren heen.
Dus hoe weet je nu dat dit niet je droom baan zal kunnen worden?
Om een passie te ontwikkelen moet je tijd en energie investeren. Dit lijkt me een mooi kans!
I can't control the wind but I can adjust the sail
explore, dream & discover
explore, dream & discover
donderdag 25 oktober 2018 om 19:03
donderdag 25 oktober 2018 om 19:42
Ik heb na mijn studie ook een traineeship gedaan.
Voordeel: ik had geluk bij een goede opdrachtgever terecht te komen met inhoudelijk interessant werk. En ik kon werkervaring op mijn cv zetten. Dit heeft mij later geholpen door te stromen.
Nadeel; kijk naar het contract!! Bij ons zat je vast aan een soort wurgcontract. Je moest een x aantal uren gewerkt hebben maar achteraf bleek dat als je geen opdracht hebt dat je geen geld opbrengt en dat je dus ook geen uren opbouwt om vrij te komen van je contract. Ook telde bepaalde dagen niet mee om uren op te bouwen. Uiteindelijk zat je vaak dus langer vast dan die twee jaar. Erg sneaky allemaal en de sfeer was in de traineegroep gekeldert. Ook werd maar minimumloon geboden onder het motto 'wij betalen je opleiding'. Ook al hadden de meesten al een master. Een aantal mensen is eerder vertrokken en heeft zich moeten uitkopen.
Dus; als je geen baan kunt vinden is het een kans om je cv aan te vullen. Maar let op de kleine lettertjes.
Voordeel: ik had geluk bij een goede opdrachtgever terecht te komen met inhoudelijk interessant werk. En ik kon werkervaring op mijn cv zetten. Dit heeft mij later geholpen door te stromen.
Nadeel; kijk naar het contract!! Bij ons zat je vast aan een soort wurgcontract. Je moest een x aantal uren gewerkt hebben maar achteraf bleek dat als je geen opdracht hebt dat je geen geld opbrengt en dat je dus ook geen uren opbouwt om vrij te komen van je contract. Ook telde bepaalde dagen niet mee om uren op te bouwen. Uiteindelijk zat je vaak dus langer vast dan die twee jaar. Erg sneaky allemaal en de sfeer was in de traineegroep gekeldert. Ook werd maar minimumloon geboden onder het motto 'wij betalen je opleiding'. Ook al hadden de meesten al een master. Een aantal mensen is eerder vertrokken en heeft zich moeten uitkopen.
Dus; als je geen baan kunt vinden is het een kans om je cv aan te vullen. Maar let op de kleine lettertjes.
donderdag 25 oktober 2018 om 19:52
Bedankt voor het delen van je ervaring fishie! De voorwaarden zijn nog onduidelijk. Als die eerder negatief dan positief uitpakken doe ik het sowieso niet. Dan ga ik voor optie c: de uitzendbureaus die ik tot nu toe heb vermeden.
Misschien moet ik inderdaad het idee loslaten dat ik niet terug kan als ik twee jaar iets anders ga doen. Juist nu ik aan het solliciteren ben heb ik sterk de indruk dat je alleen wordt aangenomen als het lijkt alsof je altijd al onderweg bent geweest naar precies de baan waar je naar solliciteert. Maar de ervaringen hier zijn duidelijk anders. Dat geeft wel wat 'adem' moet ik zeggen.
Misschien moet ik inderdaad het idee loslaten dat ik niet terug kan als ik twee jaar iets anders ga doen. Juist nu ik aan het solliciteren ben heb ik sterk de indruk dat je alleen wordt aangenomen als het lijkt alsof je altijd al onderweg bent geweest naar precies de baan waar je naar solliciteert. Maar de ervaringen hier zijn duidelijk anders. Dat geeft wel wat 'adem' moet ik zeggen.
donderdag 25 oktober 2018 om 20:54
donderdag 25 oktober 2018 om 21:53
Ik heb nog niet echt gelezen wat de nadelen zijn. Als je niet heel direct zicht heb op iets langdurigs relevants zou ik het doen. Dit zijn de jaren om (semi-)relevante ervaring op te doen en er vooruit te gaan. Als je nu te lang werkloos blijft, lig je voor altijd achter op een jongere groep met evenveel ervaring.
donderdag 25 oktober 2018 om 21:59
dinsdag 30 oktober 2018 om 12:42
Dank voor jullie reacties. Ik heb de selectiedag gisteren gehad en ik ben toch behoorlijk positief. Er is best wel wat ruimte om je interesses aan te geven, zowel qua werkzaamheden als het soort organisatie waar je graag zou willen werken. Daarnaast doe je ook een behoorlijk interessant netwerk op, dat is natuurlijk ook een flink pluspunt.
Ik vind het nog steeds spannend, omdat ik het best wel een wurgcontract vind. Het salaris is weliswaar lager dan in mijn vorige baan, maar beter dan ik had verwacht.
Begin volgende week hoor ik meer. Ik ben benieuwd!
Ik vind het nog steeds spannend, omdat ik het best wel een wurgcontract vind. Het salaris is weliswaar lager dan in mijn vorige baan, maar beter dan ik had verwacht.
Begin volgende week hoor ik meer. Ik ben benieuwd!