Werk & Studie
alle pijlers
Te vrolijk
maandag 8 oktober 2018 22:44
Hoihoi, dar zijn we weer.
Ik wil graag even mijn ei kwijt.
Ik werk sinds 2 maanden bij de textielsuper, als assistent filiaalmanager in opleiding.
Ze zijn altijd positief over mij geweest. Natuurlijk wel eens met dingen waar ik op moet letten/ wat ik beter kan doen enz.
Maar vanochtend werd ik ineens gebeld door mijn leiding of ik even op gesprek wilde komen.
Ik dacht nou prima. Dan krijg ik eindelijk te horen naar welk filiaal ik definitief zou gaan.
Maar het werd een gesprek waar ik niet op voorbereid was.
Ik heb 2 keuzes.
1) ontslag nemen voor zaterdag a.s. dan is mijn proeftijd afgelopen.
2) terug naar verkoop medewerker.
En waarom..... omdat ik te vrolijk ben op mijn werk. Ik zeg iedereen vrolijk gedag, en ben ook vrolijk bij de kassa. Help elke klant die dat wilt/behoefte aan heeft.En dat scheint niet goed te zijn. Ik doe het al jaren zo, en ik heb er nog nooit klachten over gehad.
Dit is gewoon wie ik ben. En dat ik niet volwassen genoeg ben om deze functie te kunnen doen. Die viel helemaal rauw op mijn dak.
Ik voel mij behoorlijk k$t, en weet even niet wat ik moet doen.
Ik wil graag even mijn ei kwijt.
Ik werk sinds 2 maanden bij de textielsuper, als assistent filiaalmanager in opleiding.
Ze zijn altijd positief over mij geweest. Natuurlijk wel eens met dingen waar ik op moet letten/ wat ik beter kan doen enz.
Maar vanochtend werd ik ineens gebeld door mijn leiding of ik even op gesprek wilde komen.
Ik dacht nou prima. Dan krijg ik eindelijk te horen naar welk filiaal ik definitief zou gaan.
Maar het werd een gesprek waar ik niet op voorbereid was.
Ik heb 2 keuzes.
1) ontslag nemen voor zaterdag a.s. dan is mijn proeftijd afgelopen.
2) terug naar verkoop medewerker.
En waarom..... omdat ik te vrolijk ben op mijn werk. Ik zeg iedereen vrolijk gedag, en ben ook vrolijk bij de kassa. Help elke klant die dat wilt/behoefte aan heeft.En dat scheint niet goed te zijn. Ik doe het al jaren zo, en ik heb er nog nooit klachten over gehad.
Dit is gewoon wie ik ben. En dat ik niet volwassen genoeg ben om deze functie te kunnen doen. Die viel helemaal rauw op mijn dak.
Ik voel mij behoorlijk k$t, en weet even niet wat ik moet doen.
maandag 8 oktober 2018 23:20
Dan zou ik dus de verkoopsjob wel tijdelijk aannemen, maar als een gek beginnen solliciteren.
Waarbij het wel echt de job van verkoopster betreft.
Voor assistent-schap moeten ze je meer betalen en zoeken ze dus maar weer iemand anders nieuw (die ze weer mogen opleiden, ...).
maandag 8 oktober 2018 23:22
We horen één kant van het verhaa en we kennen je niet, we kunnen niet weten of het wel of niet terecht is wat ze hebben gezegd en óf het gesprek daadwerkelijk zo is gegaan of dat je bepaalde delen hebt opgepikt uit het gesprek en verkeerde conclusies trekt.
Ze zijn niet blij met je in de functie die je hebt.
Je hoeft niet thuis te gaan zitten, want ze bieden je een andere functie aan.
En dat thuis nietsdoen daar ben jezelf bij en verantwoordelijk voor. Er is genoeg te doen, als je maar wilt. Niet zo snel opgeven en wanhopig zijn.
Ze zijn niet blij met je in de functie die je hebt.
Je hoeft niet thuis te gaan zitten, want ze bieden je een andere functie aan.
En dat thuis nietsdoen daar ben jezelf bij en verantwoordelijk voor. Er is genoeg te doen, als je maar wilt. Niet zo snel opgeven en wanhopig zijn.
maandag 8 oktober 2018 23:27
Dit ga je niet winnen helaas. Je proeftijd geeft ze dit recht gewoon, al was het sportiever geweest als ze wat eerder ermee kwamen.
De beste houding die je nu kan nemen is het gebruiken voor persoonlijke groei. Je boosheid is logisch, maar vooral ook omdat ze een flutreden geven. Probeer de regie in handen te nemen en ze te 'dwingen' beter uit te leggen wat ze van je hadden willen zien. Dat kan je meenemen in je volgende kans om te groeien.
Zoek ondertussen verder naar nieuwe opties, maar blijf gewoon plezier hebben in je huidige werkzaamheden. Met chagrijnig worden heb je alleen maar jezelf, de leidinggevenden liggen er echt niet wakker van.
De beste houding die je nu kan nemen is het gebruiken voor persoonlijke groei. Je boosheid is logisch, maar vooral ook omdat ze een flutreden geven. Probeer de regie in handen te nemen en ze te 'dwingen' beter uit te leggen wat ze van je hadden willen zien. Dat kan je meenemen in je volgende kans om te groeien.
Zoek ondertussen verder naar nieuwe opties, maar blijf gewoon plezier hebben in je huidige werkzaamheden. Met chagrijnig worden heb je alleen maar jezelf, de leidinggevenden liggen er echt niet wakker van.
maandag 8 oktober 2018 23:39
Zolang je in je proeftijd zit, kunnen ze jou ontslaan zonder opgaaf van reden. Je hoeft dus zelf geen ontslag te nemen, ze kunnen je gewoon wegsturen. Heb je wel echt een proeftijd? Of was het bericht meer zoiets als: " Je kunt blijven in de functie van verkoper, en anders niet."?
Ik zou geen ontslag nemen, en ook niet akkoord gaan met een andere functie, tenzij hier vooraf afspraken over gemaakt zijn.
Ga op zoek naar een werkkring waar ze je wel waarderen. Hup, solliciteren!
Ik zou geen ontslag nemen, en ook niet akkoord gaan met een andere functie, tenzij hier vooraf afspraken over gemaakt zijn.
Ga op zoek naar een werkkring waar ze je wel waarderen. Hup, solliciteren!
Ik moet helemaal niks!
dinsdag 9 oktober 2018 01:05
Je bent 2 maanden in dienst van dit bedrijf, maar hebt de keuze om terug te gaan naar verkoopmedewerker? Dat ben je daar dan toch nog helemaal niet geweest? Ben je gelijk begonnen als assistent in opleiding?
Ze kunnen dus niet weten of je wel geschikt bent als verkoopmedewerker (je bent dat als t goed is dus nog niet eens bij hen geweest), maar ze bieden wel gelijk de functie aan. Terwijl ze je te vrolijk vinden. Vreemd. Ik denk dat ze je gewoon niet geschikt vinden als filiaalmanager en dat op een omslachtige manier kenbaar maken. Dat ze je niet geschikt vinden kan natuurlijk prima. Bedoelen ze niet iets van dat ze je te zachtaardig vinden en twijfelen aan je zakelijke kwaliteiten? Als filiaalmanager moet je ook wel directief zijn, kunnen aansturen en je collega's kunnen aanspreken. Wellicht zien ze dat jouw kwaliteiten daar niet liggen.
Ze kunnen dus niet weten of je wel geschikt bent als verkoopmedewerker (je bent dat als t goed is dus nog niet eens bij hen geweest), maar ze bieden wel gelijk de functie aan. Terwijl ze je te vrolijk vinden. Vreemd. Ik denk dat ze je gewoon niet geschikt vinden als filiaalmanager en dat op een omslachtige manier kenbaar maken. Dat ze je niet geschikt vinden kan natuurlijk prima. Bedoelen ze niet iets van dat ze je te zachtaardig vinden en twijfelen aan je zakelijke kwaliteiten? Als filiaalmanager moet je ook wel directief zijn, kunnen aansturen en je collega's kunnen aanspreken. Wellicht zien ze dat jouw kwaliteiten daar niet liggen.
dinsdag 9 oktober 2018 08:54
Ze zitten overal te springen om mensen, ik zou als ik jou was naar een ici paris, Rituals winkel, Didi oid gaan, een mooie nette winkel waar service belangrijk is.
Wat een druiloren. Wees maar blij dat je daar niet tussen past.
dinsdag 9 oktober 2018 08:57
Te vrolijk kan best. Chagrijnig is niet de enige optie natuurlijk. Gewoon vriendelijk kan ook.
Ouwe tang, verveel je je soms? Zoek eens een andere hobby dan mensen op dit forum af te zeiken, graftak!
dinsdag 9 oktober 2018 09:16
Ik vind het ook klinken als een smoes. Als je assistent-filiaalmanager bent dan is je vrolijkheid storend voor anderen, maar als je verkoopster bent niet? Terwijl je dan waarschijnlijk precies hetzelfde zegt en doet?
Ik denk ook dat ze gewoon van je af willen. Je hebt die taken nu een paar maanden ingevuld en nu zoeken ze iemand anders die dat goedkoop en vrijblijvend kan doen. Sowieso zouden ze je anders ook wel een keer hebben kunnen vragen of je iets minder uitbundig kon zijn. Dit is wel een heel rigoureuze stap.
En morgen gaan ze kijken "of je dan wel gewoon kunt doen"? Wat zijn dat voor onaardige mensen?
Ik denk ook dat ze gewoon van je af willen. Je hebt die taken nu een paar maanden ingevuld en nu zoeken ze iemand anders die dat goedkoop en vrijblijvend kan doen. Sowieso zouden ze je anders ook wel een keer hebben kunnen vragen of je iets minder uitbundig kon zijn. Dit is wel een heel rigoureuze stap.
En morgen gaan ze kijken "of je dan wel gewoon kunt doen"? Wat zijn dat voor onaardige mensen?
Don't waste your time on jealousy,
Sometimes you're ahead, sometimes you're behind.
Sometimes you're ahead, sometimes you're behind.
dinsdag 9 oktober 2018 10:17
Dit. Het maakt eigenlijk niet eens zoveel uit hoe ze het verpakken, dit blijft de boodschap.
Dat ze wel heil in je zien als verkoopmedewerker is alleen maar positief. Ze kunnen je ook gewoon uitzwaaien na je proeftijd.
.
dinsdag 9 oktober 2018 10:44
Mijn leidinggevende zei vanochtend," ik ga het vandaag laten afhangen hoe je bij de kassa doet".
Ofterwijl. Als je vrolijk doet lig je eruit.
Nou prima. Ik doe gewoon zoals ik het altijd doe . Vrolijk, klantgericht en behulpzaam.
Dus van mij mogen ze mij eruit knikkeren. Maar dan maak ik de laatste dagen hier niet af. Hoe vervelend dat dan ook voor ze is.
Ik kan toch ook niet tegen hun zeggen van. "Hoe je de telefoon opneemt kan echt niet, ik wil dat je het anders doet, ook al doe je dat al jaren zo."
Ofterwijl. Als je vrolijk doet lig je eruit.
Nou prima. Ik doe gewoon zoals ik het altijd doe . Vrolijk, klantgericht en behulpzaam.
Dus van mij mogen ze mij eruit knikkeren. Maar dan maak ik de laatste dagen hier niet af. Hoe vervelend dat dan ook voor ze is.
Ik kan toch ook niet tegen hun zeggen van. "Hoe je de telefoon opneemt kan echt niet, ik wil dat je het anders doet, ook al doe je dat al jaren zo."
dinsdag 9 oktober 2018 10:55
Of te lang van stof, wanneer je enthousiast je verhaal doet? dan houd je klanten en personeel ook op. maar dit is geen reden om je te ontslaan en zeker geen reden voor jou om ontslag te nemen! als je dat doet heb je nergens meer recht op, ook niet op ww bijvoorbeeld.dagdromer1986 schreef: ↑08-10-2018 23:04Vervelend als zo'n gesprek een heel andere wending neemt dan dat je had zien aankomen. En ook vreemd dat je hier niet eerder in je proeftijd op aangesproken bent, dan kon je nog proberen iets te veranderen.
Is het niet zo dat te vrolijk eigenlijk is: te aanwezig? Bijvoorbeeld dat je een enthousiast maar onbewust hard stemgeluid hebt/hard lacht en zo?
Dat is het enige waar ik zo gauw aan denk bij te vrolijk..
Je zegt dat je een vast contract zou krijgen? of bedoel je daarmee bepaalde tijd? Stel nog een verbeterperiode voor, het is niet eerlijk dat ze nu met klachten komen en je geen tijd geven om je aan te passen. ik zou ook voorbeelden vragen zodat het jou ook duidelijk is waar het precies aan ligt.
Don't cry, buy a bag and move on.
dinsdag 9 oktober 2018 10:57
Dat laatste kan wel, maar dan zeg je niet als je het vanmiddag niet verbetert lig je er uit. dan krijg je een bepaalde periode de tijd.Lceetje schreef: ↑09-10-2018 10:44Mijn leidinggevende zei vanochtend," ik ga het vandaag laten afhangen hoe je bij de kassa doet".
Ofterwijl. Als je vrolijk doet lig je eruit.
Nou prima. Ik doe gewoon zoals ik het altijd doe . Vrolijk, klantgericht en behulpzaam.
Dus van mij mogen ze mij eruit knikkeren. Maar dan maak ik de laatste dagen hier niet af. Hoe vervelend dat dan ook voor ze is.
Ik kan toch ook niet tegen hun zeggen van. "Hoe je de telefoon opneemt kan echt niet, ik wil dat je het anders doet, ook al doe je dat al jaren zo."
Don't cry, buy a bag and move on.
dinsdag 9 oktober 2018 12:20
Je neemt helemaal geen ontslag. Je tijdelijke contract loopt af en je krijgt geen nieuwe op die functie. Je kan kassiere worden, krijg je daar waarschijnlijk ook een tijdelijk contract voor.
Dat is echt wat anders dan dat jij ontslag moet nemen hoor.
Balen. Verder kan je er niks mee. Ik zou zeker niet achter de kassa gaan zitten.
Nieuwe baan zoeken.
Dat is echt wat anders dan dat jij ontslag moet nemen hoor.
Balen. Verder kan je er niks mee. Ik zou zeker niet achter de kassa gaan zitten.
Nieuwe baan zoeken.
dinsdag 9 oktober 2018 12:34
Dan ga je toch als een malle solliciteren? Een blik door een winkelstraat en je ziet dat ze werkelijk overal personeel zoeken, dus thuiszitten zou niet nodig moeten zijn in deze tijd.
Ja en?
dinsdag 9 oktober 2018 12:52
Heb je de familie Kruys gezien, met de verkoopster in de babywinkel? Die was ook heel vrolijk en sloeg daarmee de plank nogal eens mis. Dus ook al meen jij zelf dat je de beste behulpzame vrolijke verkoopster ever bent, kan het toch zijn dat er dingen gebeuren die jou ontgaan maar die niet werken op jouw manier. Ik zou toch uitgelegd willen krijgen wat men precies bedoelt.
Ook de verkoopster die me bejubelt met een goeiemoooooooooooooooorgeeeeeeeeeeeeeen en vervolgens steeds op een meter afstand van mij reageert op elk kledingstuk wat ik wil bekijken met een blij: "Wat een leuke kleurtjes he" en een 'Deze heb ik zelf ook in vier kleurtjes!" geeft me geen vrolijk blij gevoel.
Het is jammer voor je dat het zo loopt, maar je kunt wel iets van de feedback leren en dat meenemen naar een volgende baan. Anders blijf je maar gissen naar wat je fout hebt gedaan.
Nog een aanvulling: Mijn collega's zijn soms moe, soms niet lekker in hun vel. Iemand die heel de dag op de werkvloer vrolijk is en loopt te stuiteren en toch zo'n zin heeft in de dag, komt vaak als onecht over. Ik zeg niet dat jij zo bent, maar het zou wel kunnen. Degene die veel te hard lacht om een grap, net te enthousiasts is over de nieuwe collectie, noem maar op. Nogmaals, ik zou het wel willen weten, wat er nou precies speelt.
Ook de verkoopster die me bejubelt met een goeiemoooooooooooooooorgeeeeeeeeeeeeeen en vervolgens steeds op een meter afstand van mij reageert op elk kledingstuk wat ik wil bekijken met een blij: "Wat een leuke kleurtjes he" en een 'Deze heb ik zelf ook in vier kleurtjes!" geeft me geen vrolijk blij gevoel.
Het is jammer voor je dat het zo loopt, maar je kunt wel iets van de feedback leren en dat meenemen naar een volgende baan. Anders blijf je maar gissen naar wat je fout hebt gedaan.
Nog een aanvulling: Mijn collega's zijn soms moe, soms niet lekker in hun vel. Iemand die heel de dag op de werkvloer vrolijk is en loopt te stuiteren en toch zo'n zin heeft in de dag, komt vaak als onecht over. Ik zeg niet dat jij zo bent, maar het zou wel kunnen. Degene die veel te hard lacht om een grap, net te enthousiasts is over de nieuwe collectie, noem maar op. Nogmaals, ik zou het wel willen weten, wat er nou precies speelt.
dinsdag 9 oktober 2018 15:44
Ik begrijp echt niet waarom jij (en meerdere hier) er zo'n negatieve draai aangeven. Ze vinden je gewoon ongeschikt als assistent filiaalmanager en "te vrolijk" kan m.i. ook wel, maar wellicht zien ze ook te weinig andere kwaliteiten. Nu wil ze zien hoe je het aan de kassa doet (ze had je die kans ook niet kunnen geven) en wie weet kan je blijven. Dus laat zien wat je kunt en probeer kritisch naar jezelf te kijken. Een houding van "ik ben nu eenmaal zo en daar ga ik niets aan veranderen" gaat je sowieso niet helpen in het werkende leven.Lceetje schreef: ↑09-10-2018 10:44Mijn leidinggevende zei vanochtend," ik ga het vandaag laten afhangen hoe je bij de kassa doet".
Ofterwijl. Als je vrolijk doet lig je eruit.
Nou prima. Ik doe gewoon zoals ik het altijd doe . Vrolijk, klantgericht en behulpzaam.
Dus van mij mogen ze mij eruit knikkeren. Maar dan maak ik de laatste dagen hier niet af. Hoe vervelend dat dan ook voor ze is.
Ik kan toch ook niet tegen hun zeggen van. "Hoe je de telefoon opneemt kan echt niet, ik wil dat je het anders doet, ook al doe je dat al jaren zo."
donderdag 11 oktober 2018 09:11
Wat?? Te vrolijk!
Bij ons op het werk stimuleren we juist de klantenbinding en ja daar hoort ook een leuke pro actieve houding bij.
Weer een gesprek aanvragen en optie 3 aandragen. Zij moeten jou maar vertellen hoe het wel moet en misschien willen ze het dan nog een maandje aan zien? Laat merken dat je dit echt wilt!
Bij ons op het werk stimuleren we juist de klantenbinding en ja daar hoort ook een leuke pro actieve houding bij.
Weer een gesprek aanvragen en optie 3 aandragen. Zij moeten jou maar vertellen hoe het wel moet en misschien willen ze het dan nog een maandje aan zien? Laat merken dat je dit echt wilt!
Onze tijd is nu.
donderdag 11 oktober 2018 11:02
donderdag 11 oktober 2018 13:54
Raar verhaal. Te vrolijk zijn, laat me niet lachen. Wat moet je dan? Altijd met een chagrijnige kop rondlopen en klanten die binnenkomen niet groeten? Dit is gewoon een goedkope manier om van je af te komen, ze moeten je een vast contract geven en dat willen ze niet. Zelf ontslag nemen echt niet doen hoor, heb je nergens recht op nadien. Laat ze maar met het een of ander over de brug komen. Voor jezelf opkomen. Ben benieuwd hoe het af loopt. Succes!
donderdag 11 oktober 2018 14:52
Dit gebeurt toch nog erg vaak in de detailhandel vind ik. Zeer irritant! En toch... In een ver verleden ben ik ooit ontslagen als filiaalmanager i.o., juist omdat ik weigerde om op deze manier tegen mensen te praten. Ik betrek het altijd op mezelf, als ik wat wil weten, dan vraag ik het wel... Maar nee, het ging om de verkoop en bijverkoop.Oh-happy-day schreef: ↑09-10-2018 12:52Heb je de familie Kruys gezien, met de verkoopster in de babywinkel? Die was ook heel vrolijk en sloeg daarmee de plank nogal eens mis. Dus ook al meen jij zelf dat je de beste behulpzame vrolijke verkoopster ever bent, kan het toch zijn dat er dingen gebeuren die jou ontgaan maar die niet werken op jouw manier. Ik zou toch uitgelegd willen krijgen wat men precies bedoelt.
Ook de verkoopster die me bejubelt met een goeiemoooooooooooooooorgeeeeeeeeeeeeeen en vervolgens steeds op een meter afstand van mij reageert op elk kledingstuk wat ik wil bekijken met een blij: "Wat een leuke kleurtjes he" en een 'Deze heb ik zelf ook in vier kleurtjes!" geeft me geen vrolijk blij gevoel.
Het is jammer voor je dat het zo loopt, maar je kunt wel iets van de feedback leren en dat meenemen naar een volgende baan. Anders blijf je maar gissen naar wat je fout hebt gedaan.
Nog een aanvulling: Mijn collega's zijn soms moe, soms niet lekker in hun vel. Iemand die heel de dag op de werkvloer vrolijk is en loopt te stuiteren en toch zo'n zin heeft in de dag, komt vaak als onecht over. Ik zeg niet dat jij zo bent, maar het zou wel kunnen. Degene die veel te hard lacht om een grap, net te enthousiasts is over de nieuwe collectie, noem maar op. Nogmaals, ik zou het wel willen weten, wat er nou precies speelt.
Overigens benieuwd hoe dit is afgelopen.
