Geld & Recht alle pijlers

Salarisonderhandeling, minder ORT

11-09-2012 14:08 26 berichten
Ik heb (bijna dan) een nieuwe baan in de GGZ sector waarin ik meer overdag ga werken, omdat de functie dat vraagt. Dit zal veel minder ORT opleveren als mijn huidige onregelmatige baan. En dus minder geld.



Moet ik ermee akkoord gaan dat ik hierdoor achteruit ga in salaris? Of valt hier wel degelijk iets in te onderhandelen?
Wat ik me ook nog afvroeg, in mijn huidige functie ben ik ingeschaald in jaar trede 1 omdat ik geen ervaring had. In mijn nieuwe baan neem ik mijn 4 jaar ervaring van mijn huidige baan, plus nog minimaal 3 jaar relevante werkervaring van vorige banen. Kan ik dat nog gebruiken als argument?

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven