Transitievergoeding verplicht?
donderdag 14 december 2017 om 16:29
Weet iemand of een werkgever verplicht is een transitievergoeding uit te keren als ik ontslagen wordt dmv een vaststellingsovereenkomst? Ik kan geen duidelijk antwoord vinden in de cao (ggz).
Mijn dienstverband heeft 5 jaar geduurd en vanwege reorganisatie willen ze het nu beëindigen. In principe ga ik akkoord maar vraag met af wat mijn rechten zijn.
Mijn dienstverband heeft 5 jaar geduurd en vanwege reorganisatie willen ze het nu beëindigen. In principe ga ik akkoord maar vraag met af wat mijn rechten zijn.
vrijdag 15 december 2017 om 12:39
Ik ben bang dat je echt jezelf in de vingers snijdt. Weet je heel zeker dat je ook wilt stoppen met werken daar als je geen ww krijgt, en geen transitievergoeding, en geen sociaal plan?
Lees ook eens hier wat geldige redenen voor ontslag zijn: https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpe ... -ontslagen
Lees ook eens hier wat geldige redenen voor ontslag zijn: https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpe ... -ontslagen
vrijdag 15 december 2017 om 15:28
Watsons991 schreef: ↑15-12-2017 15:27Nee, als ik geen recht heb op ww wil ik niet met ontslag. Ik heb een rechtsbijstandverzekering gelukkig.
Mooi. Bel die RB nu direct en vraag hoe je dit kunt aanpakken. Zo kom je maandag goed beslagen ten ijs.