Werk & Studie
alle pijlers
Het UWV Werkbedrijf werkt niet
donderdag 19 november 2009 om 11:43
Ik zit op dit moment tussen twee banen en heb me online ingeschreven bij het werkbedrijf van het UVW. Dit als voorloper op het aanvragen van een WW uitkering. Beide procedures zijn opgestart en ik zit nu in de molen,....en ik val van de ene verbazing in de andere,.....
Met het werkbedrijf dien je een afspraak te maken voor een intake gesprek. Telefonisch heb ik contact gezocht en ik kon op woensdagmiddag langskomen. Tikje lastig omdat ik altijd zelf op woensdagmiddag vrij ben verzoek ik of een andere dag mogelijk is. On-mo-ge-lijk! Alleen met een geldige reden zoals sollicitatie, aanbod van werk etc kan de afspraak verschoven worden. Heb ik altijd zorg en werk (24-32 uur p/w) prima kunnen combineren blijkt het zeer lastig om zorg en een ww aanvraag soepel te laten verlopen!
Gisteren erheen en een oppas geregeld. Word begroet door een persoon die mij bij het handenschudden niet eens aankeek dus van deze werkcoach had ik direct geen hoge pet op. Was al eerder verbaasd dat er in de procedure tot dusver nergens het woord solliciteren is gevallen. Wel werd ik telefonisch eerder geadviseerd dat ik bij verhuizing en vakantie dit zou moeten doorgeven ( oh echt,...en wat doe ik als ik een nieuwe baan heb,....?)
Al snel werd duidelijk dat dit geen werkcoach was, deze persoon ging enkel een afspraak maken voor over een week of drie met een werkcoach. In de afspraakbevestiging die mij was toegezonden stond wél vermeld dat ik sollicitatiebrieven moest overleggen tijdens dit woensdagmiddaggesprek en mijn cv moest laten nakijken. Dus dat gaf hoop,....solliciteren was eindelijk aan bod,...
Dat is een foute brief zei hij,...dat heb je over drie weken pas nodig. Opnieuw werd dus niet gevraagd of ik al zicht had op ander werk en hoe mijn sollicitaties verliepen maar was het tonen van mijn paspoort eigenlijk het enige waarom ik daar was. Daar hadden ze dan 45 minuten voor uitgetrokken.
Wie heeft dit bedacht? Waarom gaat dit om zo'n ernorm knullige manier? Zijn er hier mensen die een tipje van de UWV sluier kunnen oplichten en mij kunnen vertellen waarom het eerder gaat over vakantie dan over werk?
Met het werkbedrijf dien je een afspraak te maken voor een intake gesprek. Telefonisch heb ik contact gezocht en ik kon op woensdagmiddag langskomen. Tikje lastig omdat ik altijd zelf op woensdagmiddag vrij ben verzoek ik of een andere dag mogelijk is. On-mo-ge-lijk! Alleen met een geldige reden zoals sollicitatie, aanbod van werk etc kan de afspraak verschoven worden. Heb ik altijd zorg en werk (24-32 uur p/w) prima kunnen combineren blijkt het zeer lastig om zorg en een ww aanvraag soepel te laten verlopen!
Gisteren erheen en een oppas geregeld. Word begroet door een persoon die mij bij het handenschudden niet eens aankeek dus van deze werkcoach had ik direct geen hoge pet op. Was al eerder verbaasd dat er in de procedure tot dusver nergens het woord solliciteren is gevallen. Wel werd ik telefonisch eerder geadviseerd dat ik bij verhuizing en vakantie dit zou moeten doorgeven ( oh echt,...en wat doe ik als ik een nieuwe baan heb,....?)
Al snel werd duidelijk dat dit geen werkcoach was, deze persoon ging enkel een afspraak maken voor over een week of drie met een werkcoach. In de afspraakbevestiging die mij was toegezonden stond wél vermeld dat ik sollicitatiebrieven moest overleggen tijdens dit woensdagmiddaggesprek en mijn cv moest laten nakijken. Dus dat gaf hoop,....solliciteren was eindelijk aan bod,...
Dat is een foute brief zei hij,...dat heb je over drie weken pas nodig. Opnieuw werd dus niet gevraagd of ik al zicht had op ander werk en hoe mijn sollicitaties verliepen maar was het tonen van mijn paspoort eigenlijk het enige waarom ik daar was. Daar hadden ze dan 45 minuten voor uitgetrokken.
Wie heeft dit bedacht? Waarom gaat dit om zo'n ernorm knullige manier? Zijn er hier mensen die een tipje van de UWV sluier kunnen oplichten en mij kunnen vertellen waarom het eerder gaat over vakantie dan over werk?
donderdag 19 november 2009 om 13:02
Mijn man heeft momenteel flink veel last van zijn rug, maar wil heel graag aan het werk (zelfs met pijn!). Zijn werkcoach maakte de opmerking dat hij zich dan eigenlijk ziek had moeten melden, zodat hij niet hoeft te solliciteren.
Maar hij wil juist zo graag werken! Hij wil niet stil blijven zitten (wat sowieso niet goed is voor die rug).
Over ontmoedigingsbeleid gesproken .....
Je snapt ... hij meldt zich dus niet ziek!
Maar hij wil juist zo graag werken! Hij wil niet stil blijven zitten (wat sowieso niet goed is voor die rug).
Over ontmoedigingsbeleid gesproken .....
Je snapt ... hij meldt zich dus niet ziek!
donderdag 19 november 2009 om 13:03
quote:Tia Dalma schreef op 19 november 2009 @ 12:56:
'dus ik zal je maar niet opgeven voor een sollicitatie-cursus?'. Heb maar niet geantwoord dat ik die een jaar lang zelf heb gegeven...
Hallelujah nog steeds voor de tweede overigens, dus er is hoop. Zeker als Bonny de boel komt versterken .
Eerst maar eens aangenomen worden, de procedure loopt al sinds september, ze wilden me hebben voor tijdelijk, nu staat hij open voor langer, maar starten ze hem helemaal overnieuw weer op. In het kader van de efficientie.
'dus ik zal je maar niet opgeven voor een sollicitatie-cursus?'. Heb maar niet geantwoord dat ik die een jaar lang zelf heb gegeven...
Hallelujah nog steeds voor de tweede overigens, dus er is hoop. Zeker als Bonny de boel komt versterken .
Eerst maar eens aangenomen worden, de procedure loopt al sinds september, ze wilden me hebben voor tijdelijk, nu staat hij open voor langer, maar starten ze hem helemaal overnieuw weer op. In het kader van de efficientie.
Mi zo zo\'n meid, dor kande joare mi veuruit
donderdag 19 november 2009 om 13:09
Ze weten van voren niet wat ze van achteren doen.
Ik heb geen uitkering ofzo, maar ik reageer wel via werk.nl en ik mag op gesprek komen bij een leuke organisatie ( dacht ik) daar aangekomen bleek het een hele andere vacature en bedrijf te zijn, oeps foutje van het werkbedrijf, ze hadden mijn cv naar een ander bedrijf gestuurd!!!!!! een raadsel waarom ik toch uitgenodigd was voor dat solliciatie gesprek ( ik ben overigens niet aangenomen, goh wat gek)
Ik ken er nog 1, iemand start een eigen bedrijf op met behoud van ww uitkering, solliciatie plicht vervalt. En er valt een uitnodiging in de bus voor een verplichte bijeenkomst ( onder werktijd) waarbij je moet verantwoorden waarom je geen werk hebt gevonden en kun je terplekke reageren op vacatures?????? gelukkig kon dit via mail afgehandeld worden.
Ik heb geen uitkering ofzo, maar ik reageer wel via werk.nl en ik mag op gesprek komen bij een leuke organisatie ( dacht ik) daar aangekomen bleek het een hele andere vacature en bedrijf te zijn, oeps foutje van het werkbedrijf, ze hadden mijn cv naar een ander bedrijf gestuurd!!!!!! een raadsel waarom ik toch uitgenodigd was voor dat solliciatie gesprek ( ik ben overigens niet aangenomen, goh wat gek)
Ik ken er nog 1, iemand start een eigen bedrijf op met behoud van ww uitkering, solliciatie plicht vervalt. En er valt een uitnodiging in de bus voor een verplichte bijeenkomst ( onder werktijd) waarbij je moet verantwoorden waarom je geen werk hebt gevonden en kun je terplekke reageren op vacatures?????? gelukkig kon dit via mail afgehandeld worden.
donderdag 19 november 2009 om 13:11
@ la India; het probleem is dat daar veel weinig gemotiveerde mensen werken, het boeit niet als er een verkeerde brief de deur uitgaat. Foutje bedankt zeg maar. Ik denk overigens wel dat het overgaan van CWI naar UWV hier ook in meespeelt, de medewerkers van het CWI schijnen nou niet bepaald daarin begeleid te zijn. Ik wil die rotzooi overigens absoluut niet goed praten hoor!
Je hebt hierin natuurlijk geen goed of fout maar dat wat jij zegt is het dus niet...
donderdag 19 november 2009 om 13:13
quote:Tia Dalma schreef op 19 november 2009 @ 12:56:
.
Mevrouw wenste wat opmerkingen te maken over mijn wijze van CV-opbouw, waar ik netjes en rustig uitleg over kon geven, en bitste toen 'dus ik zal je maar niet opgeven voor een sollicitatie-cursus?'. Heb maar niet geantwoord dat ik die een jaar lang zelf heb gegeven...
.
Prachtig hè, zoals ze elke werkzoekende automiatisch als 'debiel' bestempelen.
Als 'mevrouw' je CV ook gelezen had, had ze ws gezien dat je sollicitatiecursuusen hebt gegeven.
Ik heb godzijdank nog nooit iets met het UWV ivm werkloosheid te maken gehad, maar de verhalen die ik hoor klinken niet best.
.
Mevrouw wenste wat opmerkingen te maken over mijn wijze van CV-opbouw, waar ik netjes en rustig uitleg over kon geven, en bitste toen 'dus ik zal je maar niet opgeven voor een sollicitatie-cursus?'. Heb maar niet geantwoord dat ik die een jaar lang zelf heb gegeven...
.
Prachtig hè, zoals ze elke werkzoekende automiatisch als 'debiel' bestempelen.
Als 'mevrouw' je CV ook gelezen had, had ze ws gezien dat je sollicitatiecursuusen hebt gegeven.
Ik heb godzijdank nog nooit iets met het UWV ivm werkloosheid te maken gehad, maar de verhalen die ik hoor klinken niet best.
donderdag 19 november 2009 om 13:25
Oh, een dráma is het. Ben een tijdje werkloos geweest. Heb elke keer zélf een gesprek moeten aanvragen. Commentaar van mijn werkcoach was 'nou, mevrouw, u heeft binnen een maand weer een baan hoor, komt helemaal goed'.
Ik kreeg vacatures toegestuurd waar ik verplicht op moest solliciteren die vér boven mijn niveau waren (WO afgestudeerd + aanvullende opleidingen bijvoorbeeld) en in een totaal andere richting waarin in ik werkte, terwijl ik een HBO 'er was.
Ze hebben nóóit mijn CV en sollicitaties bekeken, zelfs niet toen ik erom vroeg 'dat zou wel goed zitten'. Voor hetzelfde geld schreef ik debiele brieven of helemaal geen brieven, het kon ze niet boeien. Tips voor solliciteren heb ik niet gekregen (nou had ik dat ook niet nodig, maar toch). En als toppunt verzette mijn werkcoach steeds de afspraak totdat ik nog maar 3 weken ww had en ik geéist heb dat ik een afspraak kreeg (was inmiddels 4x verzet door haar, over een periode van 3 maanden). Toen hád ik die afspraak, is haar enige commentaar na meer dan 12 gesprekken en 90 brieven: Nou mevrouw, u heeft nog maar 3 weken ww, ik zou maar eens opschieten als ik u was....
Ik kreeg vacatures toegestuurd waar ik verplicht op moest solliciteren die vér boven mijn niveau waren (WO afgestudeerd + aanvullende opleidingen bijvoorbeeld) en in een totaal andere richting waarin in ik werkte, terwijl ik een HBO 'er was.
Ze hebben nóóit mijn CV en sollicitaties bekeken, zelfs niet toen ik erom vroeg 'dat zou wel goed zitten'. Voor hetzelfde geld schreef ik debiele brieven of helemaal geen brieven, het kon ze niet boeien. Tips voor solliciteren heb ik niet gekregen (nou had ik dat ook niet nodig, maar toch). En als toppunt verzette mijn werkcoach steeds de afspraak totdat ik nog maar 3 weken ww had en ik geéist heb dat ik een afspraak kreeg (was inmiddels 4x verzet door haar, over een periode van 3 maanden). Toen hád ik die afspraak, is haar enige commentaar na meer dan 12 gesprekken en 90 brieven: Nou mevrouw, u heeft nog maar 3 weken ww, ik zou maar eens opschieten als ik u was....
donderdag 19 november 2009 om 13:29
quote:felice71 schreef op 19 november 2009 @ 13:11:
@ la India; het probleem is dat daar veel weinig gemotiveerde mensen werken, het boeit niet als er een verkeerde brief de deur uitgaat. Foutje bedankt zeg maar. Ik denk overigens wel dat het overgaan van CWI naar UWV hier ook in meespeelt, de medewerkers van het CWI schijnen nou niet bepaald daarin begeleid te zijn. Ik wil die rotzooi overigens absoluut niet goed praten hoor!
Waar mensen werken worden fouten gemaakt,..dat is nou eenmaal zo. Maar als er toch structureel iets misgaat en iedere "verse werkzoekende" ontvangt bij de afspraakbevestiging voor de intake verkeerde informatie dan is er toch wel iemand die dat even oppakt? Het is meer werk om elke keer te moeten uitleggen dat die informatie niet juist is,....
Het overgaan van CWI naar Werkbedrijf is ook iets wat door de persoon waar ik mee sprak nog even werd aangehaald. Per 1 januari 2009 is dat namelijk een feit. Ik wees hem erop dat het nu november is en dat dit soort simpele zaken dan toch wel aangekaart en opgelost hadden kunnen worden. Hij glimlachte vriendelijk maar zag geen in de nabije toekomst nog geen oplossing volgens mij,..... En dan heb ik het dus over een sulig onjuist briefje,....ik hou mijn hart vast wat mij nog meer te wachten staat.
Ookal ben ik straks misschien per 1 december weer aan het werk dan toch ga ik kennis maken met mijn werkcoach,....ben nou zo niewsgierig geworden,......
@ la India; het probleem is dat daar veel weinig gemotiveerde mensen werken, het boeit niet als er een verkeerde brief de deur uitgaat. Foutje bedankt zeg maar. Ik denk overigens wel dat het overgaan van CWI naar UWV hier ook in meespeelt, de medewerkers van het CWI schijnen nou niet bepaald daarin begeleid te zijn. Ik wil die rotzooi overigens absoluut niet goed praten hoor!
Waar mensen werken worden fouten gemaakt,..dat is nou eenmaal zo. Maar als er toch structureel iets misgaat en iedere "verse werkzoekende" ontvangt bij de afspraakbevestiging voor de intake verkeerde informatie dan is er toch wel iemand die dat even oppakt? Het is meer werk om elke keer te moeten uitleggen dat die informatie niet juist is,....
Het overgaan van CWI naar Werkbedrijf is ook iets wat door de persoon waar ik mee sprak nog even werd aangehaald. Per 1 januari 2009 is dat namelijk een feit. Ik wees hem erop dat het nu november is en dat dit soort simpele zaken dan toch wel aangekaart en opgelost hadden kunnen worden. Hij glimlachte vriendelijk maar zag geen in de nabije toekomst nog geen oplossing volgens mij,..... En dan heb ik het dus over een sulig onjuist briefje,....ik hou mijn hart vast wat mij nog meer te wachten staat.
Ookal ben ik straks misschien per 1 december weer aan het werk dan toch ga ik kennis maken met mijn werkcoach,....ben nou zo niewsgierig geworden,......
..
donderdag 19 november 2009 om 13:43
Ik sluit me aan bij alle andere formmers. UWV is een hele starre organisatie waar ze erg langs elkaar heen werken. Ik vraag me af of ze wel voorbereid zijn op de stijging van werkzoekenden.
Echter, wat ik wel moet zeggen is dat ik een hele goede werkcoach heeft. Ze is erg jong maar begrijpt hoe het werkt. Heeft naast het zakelijke aspect ook oog voor het menselijke aspect. Is altijd bereikbaar en/of reageert snel terug. Dat maakt mijn uwv leed in ieder geval stukken minder.
Echter, wat ik wel moet zeggen is dat ik een hele goede werkcoach heeft. Ze is erg jong maar begrijpt hoe het werkt. Heeft naast het zakelijke aspect ook oog voor het menselijke aspect. Is altijd bereikbaar en/of reageert snel terug. Dat maakt mijn uwv leed in ieder geval stukken minder.
donderdag 19 november 2009 om 13:46
ik kom net terug van mijn eerste gesprek met de werkcoach. Per 1 januari heb ik geen baan meer en was daar om me in te schrijven als werkzoekende (nog geen uitkering aangevraagd).
Krijg ik de opmerking 'Nou u weet wel hoe u aan een baan moet komen omdat u als recruiter gewerkt hebt. Eind januari hebben we weer een afspraak'.
Tip van de werkcoach was; ga ook maar je uitkering aanvragen.
Ben benieuwd wat me allemaal gaat overkomen aan frustatie!
Krijg ik de opmerking 'Nou u weet wel hoe u aan een baan moet komen omdat u als recruiter gewerkt hebt. Eind januari hebben we weer een afspraak'.
Tip van de werkcoach was; ga ook maar je uitkering aanvragen.
Ben benieuwd wat me allemaal gaat overkomen aan frustatie!
donderdag 19 november 2009 om 14:14
Die van mijn voert echt niks uit.
3x op gesprek geweest, elke keer t zelfde.
Zit achter zijn pc te zoeken naar werk wat ik allang heb gedaan en nog steeds doe en er op reageer.
Hij heeft echt geen toegevoegde waarde voor mij naar mijn zoektocht nar werk.
Bovendien werken.die mensen zo langs elkaar heen en weten ze elf niet eens waar ze mee bezig zijn.
3x op gesprek geweest, elke keer t zelfde.
Zit achter zijn pc te zoeken naar werk wat ik allang heb gedaan en nog steeds doe en er op reageer.
Hij heeft echt geen toegevoegde waarde voor mij naar mijn zoektocht nar werk.
Bovendien werken.die mensen zo langs elkaar heen en weten ze elf niet eens waar ze mee bezig zijn.
donderdag 19 november 2009 om 15:08
Ik geef toe dat ik niet echt de makkelijkste ben. In het telefoongesprek wat volgde nav mijn aanvraag WW vroeg de UWV medewerker mij om mijn "sofi nummer"
Wat is dat? Sofinummer? Bedoelt u misschien mijn Burger Service Nummer?
Ik mocht namelijk van alles naar haar toe mailen. Loonstroken, arbeidsovereenkomst etc,.. Da's mooi zeg ik. Maar ik heb online deze zaken aangevraagd. Gaat u me nu vertellen dat ik pen en papier moet pakken om het adres waar ik het naartoe moet mailen op te schrijven? Waarom bevestigd u mijn WW aanvraag niet even per e-mail met daarin het e-mail adres waar het heen moet en even overzichtelijk de formulieren op een rijtje die u van mij verlangt. Waarom sta ik dat dan allemaal met de telefoon in mijn hand op een papiertje te krabbelen?
Wij kunnen niet mailen was het antwoord. Ehhh? En als ik het dan zometeen even naar u doorstuur zodra ik alles heb gescand kan ik daar dus geen ontvangstbevestiging van verwachten? Klopt,..wij kunnen niet mailen,.... en ik zit in Goes en dit moet naar Rijswijk,......
Dank u wel,.....met wie heb ik gesproken,.....??
Wat is dat? Sofinummer? Bedoelt u misschien mijn Burger Service Nummer?
Ik mocht namelijk van alles naar haar toe mailen. Loonstroken, arbeidsovereenkomst etc,.. Da's mooi zeg ik. Maar ik heb online deze zaken aangevraagd. Gaat u me nu vertellen dat ik pen en papier moet pakken om het adres waar ik het naartoe moet mailen op te schrijven? Waarom bevestigd u mijn WW aanvraag niet even per e-mail met daarin het e-mail adres waar het heen moet en even overzichtelijk de formulieren op een rijtje die u van mij verlangt. Waarom sta ik dat dan allemaal met de telefoon in mijn hand op een papiertje te krabbelen?
Wij kunnen niet mailen was het antwoord. Ehhh? En als ik het dan zometeen even naar u doorstuur zodra ik alles heb gescand kan ik daar dus geen ontvangstbevestiging van verwachten? Klopt,..wij kunnen niet mailen,.... en ik zit in Goes en dit moet naar Rijswijk,......
Dank u wel,.....met wie heb ik gesproken,.....??
donderdag 19 november 2009 om 15:16
donderdag 19 november 2009 om 15:16
donderdag 19 november 2009 om 15:26
Een drama inderdaad! Het UWV is sowieso niet voorbereid op hoger opgeleide werklozen. Ik ben vorige maand bij mijn werkcoach geweest; wat een farce! De beste man sprak dermate slecht Nederlands dat hij mij noch mijn cv goed begreep! Het werd hierdoor een erg moeizaam gesprek.....
Ook ging hij ter plekke lulfuncties voor me uitprinten waarvoor ik zwaar overgekwalificeerd ben (Junior Secretaresse met mavo terwijl ik 41 jaar ben en een WO opleiding heb afgerond). Ik
werk al jaren als recruiter maar zijn gouden tip was dat ik mijn cv in een lettertype moet zetten dat bij me past als persoon. Hij had n.l een grafische achtergrond wist hij te melden, dus had er echt verstand van.
Dat ik 3 dagen p.w beschikbaar ben deed hem de wenkbrauwen fronsen. Hij probeerde me n.l het hele miserabele uur dat ik me daar zat een fulltime LBO functie door de maag te splitsen.
Deze sukkel werkt overigens zelf ook 3 dagen pw zag ik op zijn kaartje. Wat een onkunde... En is het teveel gevraagd om daar mensen neer te zetten die behoorlijk Nederlands te spreken??!!!!!!
Ook ging hij ter plekke lulfuncties voor me uitprinten waarvoor ik zwaar overgekwalificeerd ben (Junior Secretaresse met mavo terwijl ik 41 jaar ben en een WO opleiding heb afgerond). Ik
werk al jaren als recruiter maar zijn gouden tip was dat ik mijn cv in een lettertype moet zetten dat bij me past als persoon. Hij had n.l een grafische achtergrond wist hij te melden, dus had er echt verstand van.
Dat ik 3 dagen p.w beschikbaar ben deed hem de wenkbrauwen fronsen. Hij probeerde me n.l het hele miserabele uur dat ik me daar zat een fulltime LBO functie door de maag te splitsen.
Deze sukkel werkt overigens zelf ook 3 dagen pw zag ik op zijn kaartje. Wat een onkunde... En is het teveel gevraagd om daar mensen neer te zetten die behoorlijk Nederlands te spreken??!!!!!!
donderdag 19 november 2009 om 15:36
quote:noa35 schreef op 19 november 2009 @ 15:26:
Een drama inderdaad! Het UWV is sowieso niet voorbereid op hoger opgeleide werklozen. Ik ben vorige maand bij mijn werkcoach geweest; wat een farce! De beste man sprak dermate slecht Nederlands dat hij mij noch mijn cv goed begreep! Het werd hierdoor een erg moeizaam gesprek.....
Ook ging hij ter plekke lulfuncties voor me uitprinten waarvoor ik zwaar overgekwalificeerd ben (Junior Secretaresse met mavo terwijl ik 41 jaar ben en een WO opleiding heb afgerond). Ik
werk al jaren als recruiter maar zijn gouden tip was dat ik mijn cv in een lettertype moet zetten dat bij me past als persoon. Hij had n.l een grafische achtergrond wist hij te melden, dus had er echt verstand van.
Dat ik 3 dagen p.w beschikbaar ben deed hem de wenkbrauwen fronsen. Hij probeerde me n.l het hele miserabele uur dat ik me daar zat een fulltime LBO functie door de maag te splitsen.
Deze sukkel werkt overigens zelf ook 3 dagen pw zag ik op zijn kaartje. Wat een onkunde... En is het teveel gevraagd om daar mensen neer te zetten die behoorlijk Nederlands te spreken??!!!!!!Sorry ik moet echt lachen om het feit dat hij zelf ook 3 dagen per week werkt...... en dat is dan je werkcoach!
Een drama inderdaad! Het UWV is sowieso niet voorbereid op hoger opgeleide werklozen. Ik ben vorige maand bij mijn werkcoach geweest; wat een farce! De beste man sprak dermate slecht Nederlands dat hij mij noch mijn cv goed begreep! Het werd hierdoor een erg moeizaam gesprek.....
Ook ging hij ter plekke lulfuncties voor me uitprinten waarvoor ik zwaar overgekwalificeerd ben (Junior Secretaresse met mavo terwijl ik 41 jaar ben en een WO opleiding heb afgerond). Ik
werk al jaren als recruiter maar zijn gouden tip was dat ik mijn cv in een lettertype moet zetten dat bij me past als persoon. Hij had n.l een grafische achtergrond wist hij te melden, dus had er echt verstand van.
Dat ik 3 dagen p.w beschikbaar ben deed hem de wenkbrauwen fronsen. Hij probeerde me n.l het hele miserabele uur dat ik me daar zat een fulltime LBO functie door de maag te splitsen.
Deze sukkel werkt overigens zelf ook 3 dagen pw zag ik op zijn kaartje. Wat een onkunde... En is het teveel gevraagd om daar mensen neer te zetten die behoorlijk Nederlands te spreken??!!!!!!Sorry ik moet echt lachen om het feit dat hij zelf ook 3 dagen per week werkt...... en dat is dan je werkcoach!
